血透室護士績效考核方案_第1頁
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文檔簡介

1、1血透室護士績效分配方案血透室護士績效分配方案儀表儀容、組織紀律儀表儀容、組織紀律:1.在崗儀表不端莊,不佩戴胸卡,不準時上崗,衣帽不整齊,不穿工作鞋、穿深色襪,戴耳環(huán)、戒指、手鐲,著濃妝,頭發(fā)過肩、長發(fā)不帶發(fā)網,留長指甲、染指甲,每次扣1分;2.未請假上班遲到、早退超過10分鐘,每次扣2分;3.上班玩電腦游戲,帶家屬值班,扎堆聊天,看電視及看與專業(yè)無關的雜志、書刊等,每次扣1分;4.上班時間離崗、睡覺,每次扣2分;5.無故不參加科內和

2、院內業(yè)務學習每次扣2分;6.未經護士長同意私自調班,每次扣2分;7.無故請假,每次扣2分。工作態(tài)度、工作質量:工作態(tài)度、工作質量:1.機器表面和管路上有血跡,每次扣1分;2.在規(guī)定的工作時間內未能及時完成當班工作及完成后工作質量差的、為下班準備工作未做好的每次扣1分;3.未能準確及時執(zhí)行各項醫(yī)囑,影響治療效果的,每次扣2分;4.化驗標本送檢不準確不及時,每次扣2分;5因為責任心不強,在電腦收費中出現(xiàn)多收、少收、漏收的,未造成損失的102

3、00元每次扣1分,200以上每次扣2分;造成逃費的20元以下每次扣1分,20—100元每次扣2分,101—300元每次扣3分,300元以上每次扣5分;1000元以上每次扣10分.31.不遵守操作規(guī)程,違反護理操作的,每次扣2分;2.技術操作考核不合格者扣2分;3.無故不參加業(yè)務學習者,每次扣2分;4.因事請假未獲準而離崗者扣5分;5.連續(xù)三次考試、考核不合格者不予參加評“優(yōu)秀護士”資格。病房管理病房管理1.治療室、辦公室等各種物品放置紊

4、亂、放置不規(guī)范;每次扣1分2.透析室被服亂堆亂放,當班管理不善者,每次扣1分;3.床單有血跡、污跡沒及時更換每次扣1分;4.科內冰箱冷藏室放有私人物品經查實,每次扣5分。規(guī)章制度,嚴格落實核心制度規(guī)章制度,嚴格落實核心制度1.違反制度中的每一項,按情節(jié)輕重予以扣2分,記賬本和醫(yī)囑未查對一次扣1分;2.因工作不認真導致護理缺陷扣責任者5分;3.出現(xiàn)護理缺陷或糾紛不主動上報護士長扣5分;4.血透室每30分鐘巡視病人一次,不按要求巡視病人每次

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