專業(yè)技術人員心理健康與心理調適試題及答案部分_第1頁
已閱讀1頁,還剩90頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

1、1.()是人對現(xiàn)實的穩(wěn)定態(tài)度與習慣化了的行為方式。A、性格B、氣質C、能力D、價值觀答案:A2.在影響人際關系的諸因素中,()是最重要的因素。A、外表B、個性品質C、交往頻率D、態(tài)度答案:B3.影響專業(yè)技術人員心理健康的外部因素有:社會變革、角色壓力和()A、行為模式B、個人期望C、生活事件D、社會事件答案:C4.心理韌性不足是職業(yè)倦怠的()A、個人內在原因B、外界客觀原因C、職業(yè)原因D、心理危機答案:A5.現(xiàn)代心身科學研究表明,()的

2、疾病與心理壓力有關。A、25%B、50%C、75%D、90%答案:C6.影響專業(yè)技術人員心理健康的個人因素有:個性特征、個人能力和()A、社會事件B、個人期望C、生活事件D、行為模式答案:B7.下列哪個不是人際交往的功能:()A、心理保健B、行為協(xié)調C、展示個人魅力D、協(xié)調關系答案:C8.一個人總是反復檢查是否鎖了門或不停的洗手,這屬于下面哪一種心理障礙?()A、強迫癥B、一般性焦慮障礙C、抑郁癥D、躁狂癥答案:A9.以下哪個選項不是職

3、業(yè)倦怠的表現(xiàn):()A、喜歡與人聊天B、身體疲憊C、人際關系的疏遠D、缺乏職業(yè)價值觀答案:A1010.在人際交往中第一次見面容易留下深刻印象被稱為()A、首因效應B、近因效應C、暈輪效應D、刻板印象答案:A1111.在氣質類型中,哪種氣質類型具有精力旺盛、直率、熱情、剛強、動作迅速、情緒體驗強烈、智力活動具有極大靈活性的特點()A、膽汁質B、多血質C、粘液質D、抑郁質答案:A1.阻礙人際關系的主要因素有:()A、私心過重B、自我中心C、過

4、分服從D、過分自卑答案:ABC2.減輕工作壓力的方法有:()A、學會放棄B、強制休息C、尋求支持D、心理調適答案:ABC3.專業(yè)技術人員個人壓力來源主要包括:()A、個性特點B、家庭C、經(jīng)濟問題D、職業(yè)發(fā)展錯誤8.情緒的合理疏泄有益于身體健康。正確9.溝通是人際關系最重要的一部分,它是人與人之間傳遞情感、態(tài)度、事實、信念和想法的過程。正確1010.在人際關系中要尊重他人,即使對方不尊重你的時候,也要適當?shù)卣埱髮Ψ阶鹬?。正確1111.自我

5、概念偏差是影響自我悅納的的主要心理障礙之一。正確1212.A型性格就是A型血的人具有的性格特點。錯誤1313.因為不同的上級個性不同,因此在與上級溝通時也要采用不同的方式方法。正確1414.題目內容:成功最終由人格決定。正確1515.職業(yè)倦怠主要是個人原因造成的,不是組織管理的問題。錯誤1616.抑郁質的人行動緩慢、敏感、情感體驗深刻,容易感覺到別人不易覺察的細小事物、易疲倦、孤僻、具有內傾性。正確1717.判斷一個人的心理健康,不能簡

6、單的根據(jù)一時一事下結論。一個人偶爾出現(xiàn)的一些不健康的心理和行為,并非意味著這人就一定有心理疾病。正確1818.自我悅納是培養(yǎng)健全自我概念的核心和關鍵,它有三層含義:接受自己的全部,無條件接受自己,喜歡自己。正確1919.良好的溝通是單向的過程,一方說,一方聽。錯誤2020.與上級溝通時,應該持有的基本態(tài)度是:領導說啥就是啥,讓怎么著就怎么著。錯誤2121.發(fā)泄是心理學中提倡的心理防御機制之一。正確2222.消極情緒對健康不利,我們應盡量

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 眾賞文庫僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論