企業(yè)內(nèi)部控制三習題

1、《內(nèi)部控制》三習題第一章第一章內(nèi)部控制概述（概念、含義、意義）內(nèi)部控制概述（概念、含義、意義）預習題：預習題：1、何為內(nèi)部控制，如何理解其含義？2、內(nèi)部控制對企業(yè)有何重要意義？3、內(nèi)部控制是如何產(chǎn)生和發(fā)展的？4、根據(jù)內(nèi)部控制框架解釋內(nèi)部控制的三層次、三環(huán)節(jié)。練習題：練習題：一、單項選擇題1、相互牽制是以（）為核心的自檢系統(tǒng)，通過職責分工和作業(yè)程序的適當安排，使各項業(yè)務活動能自動地被其他作業(yè)人員查證核對。A、職責分工B、事務分管C、作業(yè)程

2、序D、授權(quán)批準2、()是對企業(yè)控制的建立和實施有重大影響的各種因素的統(tǒng)稱。包括管理者的思想和經(jīng)營作風；組織結(jié)構(gòu)；董事會的職能；授權(quán)和分配責任的方式；管理控制方法；內(nèi)部審計；人事政策和實務；外部影響等。A、控制環(huán)境B、會計系統(tǒng)C、控制程序D、控制活動C、注重相互牽制D、設立補救措施5、不相容職務之間應實行分離其中會計記錄應與()相分離。A、會計監(jiān)督B、業(yè)務經(jīng)辦C、財產(chǎn)保管D、預算編制三、判斷題（）1、具體規(guī)范規(guī)定內(nèi)部控制的基本目標、基本要

3、素、基本原則和總體要求，是制定基本規(guī)范和應用指南的基本依據(jù)。（）2、應用指南是根據(jù)基本規(guī)范和相關具體規(guī)范制定的詳細解釋和說明，主要是為某些特殊行業(yè)、特殊企業(yè)、特定內(nèi)控程序提供操作性強的指引。（）3、內(nèi)部牽制主要包括體制牽制、簿記牽制和價值牽制。四、問答題1、從內(nèi)部控制和風險管理的必要性角度分析公司為何拆散杜拉拉和王偉？2、從內(nèi)部控制的概念來分析老巨人的破產(chǎn)和新巨人的成功原因？3、內(nèi)部控制理論和實務的發(fā)展經(jīng)歷了哪幾個主要階段，各階段具有哪