我國(guó)石油企業(yè)跨國(guó)經(jīng)營(yíng)的問題與對(duì)策探討

1、我國(guó)石油企業(yè)跨國(guó)經(jīng)營(yíng)的問題與對(duì)策探討【摘要】隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，石油作為一種戰(zhàn)略資源日益受到人們的廣泛關(guān)注。自我國(guó)加入世貿(mào)組織后，我國(guó)石油的供需矛盾越來(lái)越大，國(guó)內(nèi)產(chǎn)油量已不能滿足我國(guó)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，因此我國(guó)石油企業(yè)跨國(guó)經(jīng)營(yíng)是當(dāng)務(wù)之急?！娟P(guān)鍵詞】石油企業(yè)跨國(guó)經(jīng)營(yíng)問題對(duì)策前言石油資源是一種重要的戰(zhàn)略資源，對(duì)國(guó)家有重大的競(jìng)爭(zhēng)意義。但是由于其稀缺性和不可再生性，我國(guó)的石油資源產(chǎn)量逐漸減少，威脅著重工業(yè)的發(fā)展。國(guó)外石油資源相對(duì)來(lái)說比較富裕，因此我國(guó)石油公

2、司跨國(guó)經(jīng)營(yíng)，解決國(guó)內(nèi)石油供需矛盾是大勢(shì)所趨。一、我國(guó)石油企業(yè)跨國(guó)經(jīng)營(yíng)的現(xiàn)狀我國(guó)改革開放以來(lái)尤其是近5年，我國(guó)經(jīng)濟(jì)已較快的速度增長(zhǎng)，對(duì)石油資源的需要量逐漸加大。但是由于我國(guó)國(guó)內(nèi)幾大油田的增產(chǎn)疲軟，致使我國(guó)石油企業(yè)對(duì)外依存度也隨之增加。為了緩解我國(guó)企業(yè)對(duì)進(jìn)口石油的依賴狀況，我國(guó)石油企業(yè)加快了國(guó)際經(jīng)營(yíng)的步伐，并取得了顯著地成績(jī)。2003年5月13同，CNPC在阿爾及利亞阿德拉爾省油田開發(fā)、煉油廠建設(shè)和經(jīng)營(yíng)、銷售項(xiàng)目中中標(biāo)。目前我國(guó)已形成中東.

3、北非、中亞.俄羅斯、南美三大海外石油勘探開發(fā)戰(zhàn)略區(qū)域。但是我國(guó)石油企業(yè)跨國(guó)經(jīng)營(yíng)仍舊處在初級(jí)階段，在市場(chǎng)規(guī)模、管理經(jīng)驗(yàn)、人力資源方面與發(fā)達(dá)低，讓很多企業(yè)錯(cuò)過了發(fā)展投資的大好機(jī)會(huì)?？偟膩?lái)說，政府對(duì)企業(yè)“走出去”的支持力度不夠，中國(guó)企業(yè)跨國(guó)經(jīng)營(yíng)，對(duì)政府如何行使職能和制定相關(guān)鼓勵(lì)政策己提出了重大的挑戰(zhàn)。（四）缺乏國(guó)際化人才。當(dāng)今社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈，歸根到底是科技的競(jìng)爭(zhēng)，是人才的競(jìng)爭(zhēng)。由于跨國(guó)經(jīng)營(yíng)是一份十分復(fù)雜的活動(dòng)，涉及的知識(shí)面比較廣泛，業(yè)務(wù)性比

4、較強(qiáng)，因此對(duì)工作人員的要求也比較高。但是我國(guó)石油企業(yè)跨國(guó)經(jīng)營(yíng)中人才普遍缺乏，尤其是對(duì)跨國(guó)經(jīng)營(yíng)管理和法律方面的人才極度匱乏，導(dǎo)致企業(yè)整體跨國(guó)經(jīng)營(yíng)水平低下。缺乏國(guó)際化人才是我國(guó)石油企業(yè)擴(kuò)大跨國(guó)經(jīng)營(yíng)規(guī)模、提高跨國(guó)經(jīng)營(yíng)水平的最主要制約因素。在業(yè)務(wù)實(shí)踐中，一些高層領(lǐng)導(dǎo)由于缺乏基本的創(chuàng)新意識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)導(dǎo)致企業(yè)總體競(jìng)爭(zhēng)力比較低。此外，由于對(duì)公司的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展沒有一個(gè)清晰的規(guī)劃從而限制了企業(yè)的活力。三、我國(guó)石油企業(yè)跨國(guó)經(jīng)營(yíng)策略選擇（一）建立適合海外發(fā)展的管