復(fù)雜系統(tǒng)理論框架下對(duì)保險(xiǎn)公司組織結(jié)構(gòu)及其運(yùn)行的探索.pdf_第1頁(yè)
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1、西南財(cái)經(jīng)大學(xué)碩士學(xué)位論文復(fù)雜系統(tǒng)理論框架下對(duì)保險(xiǎn)公司組織結(jié)構(gòu)及其運(yùn)行的探索姓名:李勇申請(qǐng)學(xué)位級(jí)別:碩士專業(yè):金融學(xué)指導(dǎo)教師:陳朝先陳苑紅20030401政治、歷史、文化等因素的互動(dòng)作用。在應(yīng)用研究中,這種制度分析的思想和跨學(xué)科研究的方法也能得到極大的應(yīng)用。整體分析和跨學(xué)科研究方法,對(duì)于從經(jīng)濟(jì)、政治、社會(huì)、歷史、文化乃至潛意識(shí)等深層隱性制度因素的內(nèi)在關(guān)聯(lián)中,揭示經(jīng)濟(jì)制度變遷和人類經(jīng)濟(jì)行為的內(nèi)在制約因素具有特別重要的價(jià)值。與純經(jīng)濟(jì)分析相比,

2、跨學(xué)科研究方法無(wú)疑有助于在廣闊的制度背景下,提供更全面系統(tǒng)、更有洞見的分析結(jié)論。對(duì)應(yīng)我國(guó)保險(xiǎn)公司自身發(fā)展形態(tài)和所處的市場(chǎng)環(huán)境,筆者對(duì)保險(xiǎn)公司組織結(jié)構(gòu)和相應(yīng)運(yùn)行方式的選擇做了一定的比較和分析,這種分析的指導(dǎo)思路表現(xiàn)為在系統(tǒng)論的大框架下,綜合考慮到社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展以及信息技術(shù)進(jìn)步等諸多因素,對(duì)商業(yè)性保險(xiǎn)公司組織形態(tài)做出的選擇。在對(duì)各種組織形態(tài)進(jìn)行描述和分析時(shí),相應(yīng)的運(yùn)行方式?jīng)]有被列為分析重點(diǎn),因?yàn)檫\(yùn)行方式的選擇是以組織形式的基礎(chǔ)性所決定,在討論

3、時(shí)可以對(duì)組織形式有所側(cè)重,同時(shí)運(yùn)行方式的多樣性和微觀性也限制了篇幅。本文對(duì)我國(guó)商業(yè)保險(xiǎn)公司組織形態(tài)和結(jié)構(gòu)的選擇并未給出一個(gè)確定的答案,因?yàn)樵趶?fù)雜系統(tǒng)論下,諸如保險(xiǎn)市場(chǎng)這樣的復(fù)雜性較高的系統(tǒng)中,任何單一或者決斷性的選擇都值得懷疑。在矩陣型組織、學(xué)習(xí)型組織以及無(wú)邊界組織等組織形態(tài)得到生長(zhǎng)和發(fā)展的現(xiàn)實(shí)環(huán)境下,保險(xiǎn)公司組織形態(tài)及結(jié)構(gòu)的選擇就應(yīng)當(dāng)根據(jù)特定的環(huán)境和目標(biāo)做出選擇。(2)影響組織結(jié)構(gòu)以及公司運(yùn)行的諸多因素成為分析的重點(diǎn)。我們?cè)趶?fù)雜系統(tǒng)的

4、研究框架下把保險(xiǎn)公司組織結(jié)構(gòu)及經(jīng)營(yíng)相關(guān)的影響因素做了概括。對(duì)這些因素的歸納和分析的過程本身就是各個(gè)學(xué)科和知識(shí)的聯(lián)合和集成,筆者希望從中能產(chǎn)生具有實(shí)際意義的結(jié)果并能對(duì)我國(guó)保險(xiǎn)公司的現(xiàn)實(shí)選擇有所啟示。商業(yè)保險(xiǎn)公司面臨的復(fù)雜環(huán)境包括:外部經(jīng)濟(jì)和市場(chǎng)環(huán)境、時(shí)間(時(shí)空)的影響、人的因素等。在公司的市場(chǎng)結(jié)構(gòu)方面,經(jīng)濟(jì)學(xué)家一般習(xí)慣于從作為市場(chǎng)主體的企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)結(jié)構(gòu)這個(gè)角度來(lái)認(rèn)識(shí)和研究市場(chǎng)結(jié)構(gòu)。如斯密認(rèn)為:市場(chǎng)結(jié)構(gòu)是“新公司借以進(jìn)入市場(chǎng)的寬松條件”?,F(xiàn)在

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