共青團服務(wù)建設(shè)工作調(diào)研

1、共青團服務(wù)建設(shè)工作調(diào)研共青團組織是黨領(lǐng)導下的先進青年的群眾組織,是黨的助手和后備軍。加強共青團組織的能力建設(shè),主要是加強共青團的“服務(wù)能力、凝聚能力、學習能力、合作能力”建設(shè),其中,服務(wù)能力建設(shè)是核心。因此,切實加強共青團組織服務(wù)能力建設(shè),是共青團組織自身建設(shè)的一項戰(zhàn)略任務(wù)。 一、共青團服務(wù)能力現(xiàn)狀分析 共青團組織之所以對廣大青年具有吸引力和凝聚力,是因為共青團組織將服務(wù)青年作為全部工作的出發(fā)點和落腳點。 (一)共青團服務(wù)能力建設(shè)的內(nèi)涵

2、 共青團組織的服務(wù)能力,就是共青團組織圍繞和服務(wù)黨的執(zhí)政能力建設(shè),適應青年發(fā)展和社會發(fā)展需要,為廣大青年提供服務(wù)的本領(lǐng)。主要包括: 1.鞏固黨執(zhí)政的青年群眾基礎(chǔ),是共青團組織服務(wù)能力建設(shè)的前提。共青團按照“三個代表”的要求,著力解決青年在學習、生活和工作中的實際困難,努力把廣大青年團結(jié)在黨的周圍,鞏固黨執(zhí)政的青年群眾基礎(chǔ)。 2.適應青年發(fā)展和社會發(fā)展需要,是共青團組織服務(wù)能力建設(shè)的基礎(chǔ)。共青團組織服務(wù)包括服務(wù)青年群體和團結(jié)、凝聚青年服務(wù)

3、大局、服務(wù)社會。這既是共青團組織不斷提高服務(wù)水平的動力,同時也是共青團服務(wù)工作的目標。 3.增強共青團組織對青年的吸引力和凝聚力,是共青團組織服務(wù)能力建設(shè)的根本。共青團組織有無吸引力和凝聚力,是其生存和發(fā)展的根本問題,是一切工作的出發(fā)點和歸宿。因此,共青團服務(wù)能力建設(shè),就是要充分發(fā)揮其作用,積極運用服務(wù)這一根本途徑,不斷提高團組織服務(wù)工作的水平和效率。 (二)共青團服務(wù)能力建設(shè)的成績 下四個方面進行。 (一)前提是準確定位團組織服務(wù)能力

4、建設(shè)目標 共青團組織的發(fā)展在于團組織的自身建設(shè),關(guān)鍵是團組織吸引力和凝聚力建設(shè)。因此,團組織服務(wù)能力建設(shè)目標應為:在團組織服務(wù)大局、服務(wù)社會、服務(wù)青年過程中,充分發(fā)揮組織的優(yōu)勢,以黨信任、社會認可、青年滿意為標準,不斷地豐富服務(wù)內(nèi)容,創(chuàng)新服務(wù)手段,構(gòu)建新的服務(wù)體系,使團組織更加關(guān)注服務(wù),樂于提供服務(wù),努力改進服務(wù)。 (二)重點是建設(shè)一支服務(wù)能力強的團干部隊伍 提高團組織的服務(wù)能力,關(guān)鍵在于提高廣大團干部,特別是團的各級領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部

5、的服務(wù)意識和服務(wù)能力。當前,建設(shè)一支服務(wù)能力強的團干部隊伍,重點要從以下幾方面著手。 第一,要努力提高各級團干部的服務(wù)意識。共青團要完成肩負的歷史使命,必須不斷的提升團組織的凝聚力,而提供有效服務(wù)是提升團組織凝聚力的根本途徑。因此,每一個團干部要把服務(wù)放在心中第一的位置,把服務(wù)大局、服務(wù)社會和服務(wù)青年統(tǒng)一起來,不斷的提高服務(wù)意識和水平。 第二,要努力提高各級團干部的服務(wù)能力。主要途徑是教育和實踐。要加強團干部的培訓,讓團干部深刻理解共青

6、團服務(wù)能力的內(nèi)涵,明確服務(wù)的重點,增強團干部提供有效服務(wù)的決策能力和領(lǐng)導能力。通過團組織在履行政黨政及社會青年事務(wù)的實踐中,不斷地鍛煉和檢驗團干部提供有效服務(wù)的執(zhí)行能力。 第三,要建立促進團干部服務(wù)能力建設(shè)的干部選任機制。團干部的選任是團干部隊伍建設(shè)的重要環(huán)節(jié),要堅持德才兼?zhèn)涞脑瓌t,將那些愿意服務(wù),能提供有效服務(wù)的青年及時選撥到團的各級領(lǐng)導崗位上來,增強團組織服務(wù)大局、服務(wù)社會、服務(wù)青年的能力。同時加強監(jiān)督和考核,把是否提供有效服務(wù)作為