2021年人口和計劃生育工作總結(jié)

1、2021 2021 年人口和計劃生育工作總結(jié) 年人口和計劃生育工作總結(jié)我院人口和計劃生育工作在各級計生主管部門和醫(yī)院___領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，各科室的大力支持下，通過全院職工的共同努力，完成了上級計生部門下達的任務(wù)和指標(biāo)?，F(xiàn)將主要工作開展情況匯報 一、調(diào)整計生管理機構(gòu)配備兼職計生管理員 1、根據(jù)《___市屬地機團單位人口和計劃生育管理服務(wù)規(guī)范》(簡稱《規(guī)范》)規(guī)定，我院于今年成立了中山大學(xué)孫逸仙紀(jì)念醫(yī)院人口和計劃生育工作領(lǐng)導(dǎo)小組(簡稱領(lǐng)

2、導(dǎo)小組，原醫(yī)院計劃生育委員會撤消，其職責(zé)由領(lǐng)導(dǎo)小組履行)，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)立計生辦，___在工會,指定專人負(fù)責(zé)計生工作。2、 《規(guī)范》要求，職工人數(shù)超過___人的機團單位，專職人員配備比例不低于3:1。目前，我院職工已超___人，只配備專職人員一人，未能達到市計生局的要求。根據(jù)醫(yī)院實際情況，醫(yī)院決定在我院科室工會層面設(shè)立計生兼職人員，在計生兼職人員下再設(shè)立科室計生聯(lián)絡(luò)員，并明確了兼職人員的工作職責(zé)。實現(xiàn)了層級管理模式，即：領(lǐng)導(dǎo)小組→計生辦→

3、計生兼職人員→科室計生聯(lián)絡(luò)員。二、實行層級責(zé)任制 1、根據(jù)《規(guī)范》要求，我院沈慧勇院長已與醫(yī)院各科(?？?主任、護士長簽訂《中山大學(xué)孫逸仙紀(jì)念醫(yī)院計劃生育目標(biāo)管理責(zé)任書》 ，落實層級管理責(zé)任制。各科室主任、護士長是執(zhí)行本科室計劃生育工作第一責(zé)任人，對本科室的計劃生育工作總負(fù)責(zé);醫(yī)院對各科室和職工個人在評先、評優(yōu)、考核、任用等方面實行計劃生育一票否決制度。如違反計劃生育有關(guān)法規(guī)、條例，醫(yī)院將依照有關(guān)規(guī)定追究當(dāng)事人及所在科室領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。健費的

4、發(fā)放、獨生子女六一兒童節(jié)慰問金發(fā)放、計劃生育達標(biāo)獎的申請發(fā)放等。4、耐心解答職工對計生工作的咨詢和疑問，及時處理計生相關(guān)的問題與投訴等。五、加強計劃生育管理自身建設(shè) 計生辦負(fù)責(zé)人和專職干部積極參加___市計生局、中山大學(xué)計生辦和人民街計生辦舉辦的計生培訓(xùn)和年度會議，及時掌握計生政策和相關(guān)知識;對計生兼職員進行定期培訓(xùn);加強與兄弟單位之間的學(xué)習(xí)交流，不斷提高業(yè)務(wù)水平，進一步做好我院計生管理和服務(wù)工作。六、存在不足 1、多院區(qū)模式為計生管理

5、增加了難度，監(jiān)管不到位，容易出現(xiàn)計生管理的漏洞或盲區(qū)。2、宣傳力度有待進一步加強。如：夫妻雙方為農(nóng)村戶口職工、出國留學(xué)職工、病事假(請假超___個月)人員、離院人員、新入職職工等容易出現(xiàn)管理漏洞。3、與用人科室及相關(guān)職能部門的溝通有待加強。4、專兼職計生員的業(yè)務(wù)能力有待進一步提高。七、__年工作設(shè)想 1、爭取創(chuàng)造條件，進行分院區(qū)管理。即南北院區(qū)、南門診各設(shè)立計生專職人員，同時配置計生軟件系統(tǒng)。2、進一步加大宣傳力度;①醫(yī)院宣傳欄(櫥窗)