主題教育生活會(huì)征求意見建議梳理匯總（四方面14條）

1、主題教育生活會(huì)征求意教育生活會(huì)征求意見建議梳理梳理匯總匯總目錄主題教育生活會(huì)征求意見建議梳理匯總.............................................................1一、黨的建設(shè)方面(4條)...............................................................................................1二、

2、改革發(fā)展方面(5條)...............................................................................................1三、作風(fēng)建設(shè)方面(3條)...............................................................................................2四、干部人才

3、隊(duì)伍建設(shè)方面(2條)...............................................................................3為認(rèn)真開好主題教育生活會(huì)，確保生活會(huì)質(zhì)量，集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)在學(xué)習(xí)研討中查擺的問題、調(diào)研發(fā)現(xiàn)的問題、群眾反映的問題、談心談話指出的問題，進(jìn)行了系統(tǒng)梳理，共收集涉及領(lǐng)導(dǎo)班子的各類意見建議27條，梳理歸納為四個(gè)方面14條內(nèi)容，具體如下：一、黨的建設(shè)方面(4條)1、在如

4、何推進(jìn)黨建與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合方面，希望給予基層黨組織清晰明確的指導(dǎo)。2、主題教育以來，集團(tuán)舉辦了三期讀書班，基層職工反映很好。建議今后類似的學(xué)習(xí)班都擴(kuò)大到各二級(jí)、三級(jí)公司，爭取讓更多人學(xué)有所獲，同時(shí)，及時(shí)進(jìn)行交流、分享，完成學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化。3、“不想腐”的自律機(jī)制還需要進(jìn)一步深化完善，面對(duì)“圍11、領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)研過程中還存在迎來送往、層層陪同的現(xiàn)象。主題教育拉近了領(lǐng)導(dǎo)與一般員工的距離，要保持領(lǐng)導(dǎo)與一般員工間的深度交流，多下基層調(diào)研，走訪，解

5、決實(shí)際困難，對(duì)員工的訴求，應(yīng)有解決和應(yīng)對(duì)措施。12、存在“重部署、輕落實(shí)，重宏觀、輕微觀”的現(xiàn)象，有些部署停留在會(huì)議、文件層面上，督促落實(shí)不夠，缺少“釘釘子”精神，一些決策落實(shí)的效果不好。四、干部人才隊(duì)伍建設(shè)方面(2條)13、要加強(qiáng)對(duì)干部人才隊(duì)伍的培訓(xùn)工作，分層次、分批次實(shí)施，注重年輕干部隊(duì)伍高素質(zhì)的培養(yǎng)，提高干部管理水平。加快人才庫的建設(shè)，實(shí)現(xiàn)對(duì)儲(chǔ)備人才的學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)的常態(tài)化。14、建議加強(qiáng)人才的內(nèi)部流動(dòng)，發(fā)揮骨干人才的傳幫帶作用，促