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1、在全省推進(jìn)縣級(jí)公立醫(yī)院綜合改革工作會(huì)議精神匯報(bào)及貫在全省推進(jìn)縣級(jí)公立醫(yī)院綜合改革工作會(huì)議精神匯報(bào)及貫徹意見(jiàn)徹意見(jiàn)(1)(1)(1)(1)9月2829日在漢中市人民政府禮堂召開(kāi)。會(huì)議由省衛(wèi)生廳副廳長(zhǎng)黃立勛主持。省發(fā)改委、財(cái)政廳、人社廳、衛(wèi)生廳、監(jiān)察廳、編辦、醫(yī)改領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位負(fù)責(zé)人;各市醫(yī)改辦主任、衛(wèi)生局局長(zhǎng);各試點(diǎn)縣主管縣長(zhǎng)、醫(yī)改辦主任、衛(wèi)生局局長(zhǎng)及縣醫(yī)院院長(zhǎng)共400余人參加了會(huì)議。省政府副省長(zhǎng)鄭小明、省衛(wèi)生廳廳長(zhǎng)劉少明、漢中市市長(zhǎng)胡
2、潤(rùn)澤出席會(huì)議并做了重要講話??h政府副縣長(zhǎng)王麗、縣衛(wèi)生局局長(zhǎng)王貴生、縣人民醫(yī)院院長(zhǎng)辛建勛參加了會(huì)議。28日下午19:30分,在漢中市紅葉大酒店四樓會(huì)議室召開(kāi)了由各地市衛(wèi)生局長(zhǎng)參加的預(yù)備會(huì)議,各地市也分別召開(kāi)了預(yù)備會(huì)議。29日上午所有與會(huì)代表現(xiàn)場(chǎng)參觀學(xué)習(xí)了勉縣、寧強(qiáng)、漢臺(tái)縣級(jí)公立醫(yī)院改革試點(diǎn)工作做法。下午2:30在漢中市市政府禮堂召開(kāi)了“全省推進(jìn)縣級(jí)公立醫(yī)院綜合改革工作會(huì)議”助,并每年安排100萬(wàn)元用于衛(wèi)生技術(shù)人員業(yè)務(wù)人員培訓(xùn)。2011年已
3、投入醫(yī)改經(jīng)費(fèi)達(dá)3259萬(wàn)元,占縣級(jí)地方財(cái)政收入的50%。四是落實(shí)監(jiān)管職責(zé)。強(qiáng)化醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)療安全、財(cái)務(wù)運(yùn)行、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)等方面的管理,加強(qiáng)對(duì)醫(yī)院和院長(zhǎng)的綜合考3核。2、改革管理體制,實(shí)行公立醫(yī)院管委會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下的院長(zhǎng)負(fù)責(zé)制。積極探索公立醫(yī)院管理體制改革。成立了由主要領(lǐng)導(dǎo)為主任的公立醫(yī)院管理委員會(huì),公立醫(yī)院院長(zhǎng)由公立醫(yī)院管委會(huì)提名,組織部門(mén)考察后由管委會(huì)主任聘任,并充分發(fā)揮醫(yī)院黨組織、職代會(huì)和社會(huì)對(duì)院長(zhǎng)的監(jiān)督作用,形成了決策、執(zhí)行、監(jiān)督相互制衡的
4、權(quán)力運(yùn)行機(jī)制。院長(zhǎng)享有獨(dú)立的法人地位,對(duì)人員聘用、收入分配、日常管理等事項(xiàng)有自主權(quán)。實(shí)行院長(zhǎng)任期目標(biāo)責(zé)任制,從醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)院管理和發(fā)展、社會(huì)和職工滿意度等方面對(duì)醫(yī)院和院長(zhǎng)進(jìn)行考核,對(duì)年度考核優(yōu)秀的給予一定的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。建立了醫(yī)患糾紛第三方調(diào)解機(jī)制,成立了由司法、信訪、衛(wèi)生等部門(mén)組成的醫(yī)患糾紛第三方調(diào)解委員會(huì)。3、以保基本工資為重點(diǎn)建立公立醫(yī)院長(zhǎng)效補(bǔ)償機(jī)制。結(jié)合縣情制定了《財(cái)政補(bǔ)償辦法》,將在編在崗人員的基本工資納入財(cái)政預(yù)算,其中縣級(jí)綜合醫(yī)
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