幼兒園年檢自評(píng)報(bào)告2011年10月

1、幼兒園年檢自評(píng)報(bào)告幼兒園年檢自評(píng)報(bào)告2011年10月幼兒園年檢自評(píng)報(bào)告2011年10月幼兒園自評(píng)報(bào)告一、幼兒園概況我園創(chuàng)辦于2006年，屬民辦幼兒園。于2009年4月遷入新園址，新園址占地面積520平方米，建筑面積690平方米。現(xiàn)開(kāi)設(shè)7個(gè)教學(xué)班，在園幼兒192人，在崗教職工19人。在上級(jí)主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)和全園教職工的共同努力下，我園以“以人為本促進(jìn)發(fā)展”為辦園理念，以“團(tuán)結(jié)、進(jìn)取、務(wù)實(shí)、創(chuàng)新”為園風(fēng)，以“健康、自信、誠(chéng)實(shí)、全面發(fā)展”為

2、培養(yǎng)目標(biāo)，團(tuán)結(jié)一致，奮力拼搏，讓東升幼兒園成為社會(huì)滿意、家長(zhǎng)信任、幼兒喜歡的幼兒園。二、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，成立自評(píng)領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)：副組長(zhǎng)：成員：三、主要成績(jī)與經(jīng)驗(yàn)（一）抓好隊(duì)伍，凝聚人心，優(yōu)化教職工隊(duì)伍。針對(duì)幼兒園實(shí)際，采取切實(shí)有效的措施，加強(qiáng)對(duì)全體教職工的政治思想教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，是提高這支隊(duì)伍整體素質(zhì)的關(guān)鍵所在。首先，我們把教師的政治思想和職業(yè)道德教育始終作為幼兒園師資隊(duì)伍建設(shè)的重要抓手，將師德規(guī)范作為幼兒園精神文明建設(shè)的重中之重抓緊抓好。其次

3、我們將教師的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和學(xué)歷層次的提高工作作為幼兒園3、后勤工作，后勤工作是幼兒園發(fā)展的基礎(chǔ)保障。我園設(shè)立財(cái)產(chǎn)保管員，有嚴(yán)格的出入帳登記制度。在財(cái)務(wù)管理上，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度，賬目清楚，手續(xù)齊全，?？顚Ｓ?，有計(jì)劃地增添教學(xué)設(shè)施來(lái)改善辦園條件。在伙食管理中，建立嚴(yán)格的食品及其他物品的檢查驗(yàn)收和管理制度，禁止三無(wú)新產(chǎn)品入庫(kù)，伙食費(fèi)收支平衡，教職工伙食和幼兒伙食嚴(yán)格公開(kāi)，每周向家長(zhǎng)公開(kāi)食譜，努力讓幼兒吃飽吃好。另外，我園制定了安全制度及各類緊急預(yù)

4、案，每周對(duì)幼兒進(jìn)行安全教育，有專人負(fù)責(zé)定期檢查園內(nèi)房屋及各類設(shè)備設(shè)施，及時(shí)消除安全隱患，并在每學(xué)期初層層簽訂安全責(zé)任書，近年來(lái)無(wú)重大事故。（三）轉(zhuǎn)變理論，注重實(shí)踐，加強(qiáng)教育教學(xué)教研工作。教育教學(xué)工作是幼兒園的重頭戲，做好教育教學(xué)工作是幼兒得以全面發(fā)展、終身發(fā)展的基礎(chǔ)。近年來(lái)我們以轉(zhuǎn)變教師的教育教學(xué)觀念為前提，以科學(xué)的管理為抓手，以教學(xué)研究為載體，以幼兒的全面發(fā)展為方向，以保教質(zhì)量的全面提高為目的，開(kāi)拓創(chuàng)新，積極進(jìn)取，不斷開(kāi)創(chuàng)教育教學(xué)工作