團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動的幾種有效形式

1、團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動的幾種有效形式團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動的幾種有效形式一、一、最受歡迎的團(tuán)隊(duì)活動最受歡迎的團(tuán)隊(duì)活動——體驗(yàn)式培訓(xùn)體驗(yàn)式培訓(xùn)所謂體驗(yàn)式培訓(xùn)，是個人首先通過參與某項(xiàng)活動獲得初步體驗(yàn)，然后再培訓(xùn)師的指導(dǎo)下，與團(tuán)隊(duì)成員共同交流、分享個人體驗(yàn)并提升認(rèn)識的培訓(xùn)方式。學(xué)習(xí)者通過在真實(shí)或模擬環(huán)境中的具體活動，獲得親身體驗(yàn)和感受，并通過與團(tuán)隊(duì)成員之間的交流實(shí)現(xiàn)共事，然后通過反思、總結(jié)提升為理論或成果并應(yīng)用到實(shí)踐中，培訓(xùn)師在培訓(xùn)過程中起著知道作用。體驗(yàn)式培訓(xùn)

2、經(jīng)歷了一個從實(shí)踐（個人的體驗(yàn)）到理論（包括個人的知識）再到實(shí)踐（企業(yè)的具體活動）的過程。這個過程特別強(qiáng)調(diào)學(xué)習(xí)者的體驗(yàn)和感受，但體驗(yàn)不是目的，只是手段，只有通過團(tuán)隊(duì)成員共享成果并應(yīng)用于實(shí)踐，才算達(dá)成了體驗(yàn)式培訓(xùn)的目的。體驗(yàn)式培訓(xùn)形式廣泛，比較流行的主要有戶外拓展訓(xùn)練、沙盤模擬、行動式學(xué)習(xí)等。體驗(yàn)式培訓(xùn)之所以能達(dá)到團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)的目的，是因?yàn)樗话闶且詧F(tuán)隊(duì)的形式完成的，通過各種精心設(shè)計的活動，團(tuán)隊(duì)成員在解決問題、應(yīng)對挑戰(zhàn)和相互交流的過程中，自然就

3、會實(shí)現(xiàn)“激發(fā)潛能、熔煉團(tuán)隊(duì)”的目的。所以，體驗(yàn)式培訓(xùn)對培養(yǎng)學(xué)習(xí)者的團(tuán)隊(duì)精神和合作意識、改善人際關(guān)系、形成積極向上的組織氛圍和改進(jìn)組織內(nèi)部的溝通與信息交流等都大有裨益。二、二、比較經(jīng)濟(jì)的團(tuán)隊(duì)活動比較經(jīng)濟(jì)的團(tuán)隊(duì)活動——趣味運(yùn)動會趣味運(yùn)動會企業(yè)趣味運(yùn)動會是近幾年來企業(yè)新興的一種企業(yè)文化活動。企業(yè)趣味運(yùn)動會把成員從日常繁重的工作中解脫出來，讓成員徹底拋棄工作中的壓力，讓快樂不再壓抑，將信心從此增強(qiáng)，把力量悄悄凝聚。企業(yè)趣味運(yùn)動會將鼓了趣味性與團(tuán)

4、隊(duì)性。即競技、娛樂、健身等綜合與一體的全新趣味訓(xùn)練活動，激發(fā)員工團(tuán)隊(duì)協(xié)作、敢于拼搏、永爭第一的精神，玩中享受快樂，快樂中得到收獲。參與的形式：運(yùn)動會內(nèi)容形式新穎有吸引力、由參與性和趣味性，操作難度不高，區(qū)別于傳統(tǒng)的運(yùn)動會方式。讓參與者樂于接受的方式，將心注入，為活動添色彩。趣味運(yùn)動會的收益：1、讓企業(yè)文化更加深入人心；2、達(dá)成企業(yè)團(tuán)隊(duì)熔煉的目的——調(diào)整團(tuán)隊(duì)成員常規(guī)心態(tài)，增強(qiáng)凝聚力，注入創(chuàng)業(yè)激情；達(dá)成的活動效果有震撼力、感染力，并能觸動心

5、靈，通過參與的感悟激發(fā)其做正面積極的心態(tài)調(diào)整。三、三、解決人生大事的活動解決人生大事的活動——企業(yè)聯(lián)誼交友活動企業(yè)聯(lián)誼交友活動此類活動是針對企業(yè)過著蝸居式生活的廣大宅男宅女而設(shè)計的一款新型的團(tuán)隊(duì)活動形式。它的主要目的是通過各種互動的活動形式，調(diào)動成員的積極性，促進(jìn)成員之間的相互了解，達(dá)到擴(kuò)大成員交際面的目的。企業(yè)或機(jī)構(gòu)以戰(zhàn)略眼光留住人才，解決其后顧之憂，明智的企業(yè)或機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)都應(yīng)有明智的人才留駐的權(quán)衡，而從人性化的角度替本企業(yè)單身人才解決