南華工商學(xué)院培養(yǎng)及激勵高層次人才的規(guī)定

1、南華工商學(xué)院培養(yǎng)及激勵高層次人才的規(guī)定第一條為了加強(qiáng)教職工隊伍建設(shè)，促進(jìn)學(xué)科建設(shè)與發(fā)展，提高教學(xué)質(zhì)量和管理、科研水平，學(xué)院決定采取優(yōu)惠措施，培養(yǎng)學(xué)院現(xiàn)有人才，特制定本規(guī)定。第二條申報高級專業(yè)技術(shù)資格的規(guī)定：（一）申報的條件符合國家和廣東省人事廳規(guī)定的評審條件。（二）申報的原則必須是廣東省人事廳審核確定的專業(yè)技術(shù)資格系列。（三）申報的待遇1取得正高級專業(yè)技術(shù)資格者，給予報銷評審費，并給予本人科研啟動費3萬元；2取得副高級專業(yè)技術(shù)資格者，給

2、予報銷評審費，并給予本人科研啟動費1萬元?？蒲袉淤M的申領(lǐng)按學(xué)院有關(guān)規(guī)定辦理。（四）申報的責(zé)任1取得專業(yè)技術(shù)資格證書后，與學(xué)院簽訂協(xié)議書，約定：在評審?fù)ㄟ^之月起必須為學(xué)院服務(wù)滿5年；2簽訂協(xié)議后，才能享受科研啟動費的待遇；3、教職工如在服務(wù)期內(nèi)因本人原因提前終止合同（如調(diào)離本院、辭職、辭退等），必須按比例償還所領(lǐng)取的科研啟動費，每服務(wù)不足一年償還科研啟動費的20%。第三條攻讀碩士、博士學(xué)位的規(guī)定：（一）攻讀的條件1正式占編人員及年齡在5

3、0周歲以內(nèi)的聘用人員。聘用人員必須提供學(xué)院所規(guī)定的各種有效證明、證書、證件原件。2來院工作滿兩年，近兩年內(nèi)年度和聘期考核結(jié)果為稱職及以上，具有國民教育系列本科及以上學(xué)歷，教學(xué)、科研或管理工作比較突出，申請學(xué)習(xí)的專業(yè)與本人工作崗位相一致或相關(guān)，或是我院所設(shè)置學(xué)科中屬專業(yè)課的專業(yè)。3符合國家、省、市的有關(guān)規(guī)定。（二）攻讀的原則1在職、就近、業(yè)余的方式攻讀，不影響正常的教學(xué)、科研與管理工作；2攻讀的學(xué)位必須是國民教育系列或經(jīng)國家教育部備案，教

4、育行政部門的鑒證機(jī)構(gòu)鑒證通過的國外高校學(xué)歷學(xué)位。（三）攻讀的待遇1取得碩士學(xué)位后，正式調(diào)（錄）入我院或通過我院委托的人才服務(wù)機(jī)構(gòu)調(diào)（錄）入廣州者，給予一次性報銷學(xué)費1萬元，其他聘用人員分五年報銷學(xué)費1萬元。2取得博士學(xué)位后，正式調(diào)（錄）入我院或通過我院委托的人才服務(wù)機(jī)構(gòu)調(diào)（錄）入廣州者，給予一次性報銷學(xué)費2萬元。其他聘用人員分五年報銷學(xué)費2萬元。（四）攻讀的責(zé)任1學(xué)習(xí)期間，不服從本部門安排，不接受工作任務(wù)，不完成本職工作，經(jīng)調(diào)查落實后，

5、當(dāng)即終止聘用合同。2報銷前須與學(xué)院簽訂協(xié)議書，承諾從報銷學(xué)費之月起計算，必須為學(xué)院服務(wù)滿5年。3教職工如在服務(wù)期內(nèi)因本人原因提前終止合同（如調(diào)離本院、辭職、辭退等），必須按比例償還所報銷的學(xué)費，每服務(wù)不足一年償還學(xué)費的20%。（五）其他規(guī)定根據(jù)《南華工商學(xué)院教職工培訓(xùn)學(xué)習(xí)管理規(guī)定》執(zhí)行。第四條附則（一）本規(guī)定自2004年9月1日起執(zhí)行，于2006年5月修訂，以前規(guī)定與本文不一致的，以本文為準(zhǔn)。（二）本規(guī)定由學(xué)院院務(wù)委員會負(fù)責(zé)解釋。二〇〇