青藍工程結(jié)對方案

1、眾興實驗小學(xué)“青藍工程”實施方案眾興實驗小學(xué)“青藍工程”實施方案20172018學(xué)年第一學(xué)期學(xué)年第一學(xué)期為充分發(fā)揮優(yōu)秀骨干教師的引領(lǐng)作用，幫助新教師盡快適應(yīng)教育教學(xué)工作，掌握先進的教育思想、教學(xué)方法，促進青年教師盡快成長，達到教師隊伍“師徒結(jié)對、以老帶新、以新促老、共同提高”的目標，進一步提升我教師教師隊伍的整體素質(zhì)，經(jīng)研究，特制定我?！扒嗨{工程”實施方案。一、指導(dǎo)思想一、指導(dǎo)思想充分發(fā)揮骨干教師的“傳、幫、帶”作用，促進青年教師快速、

2、健康成長，建立一支思想穩(wěn)定、結(jié)構(gòu)合理、業(yè)務(wù)過硬的青年教師隊伍。二、師徒對象二、師徒對象師傅：校級教壇新秀、教學(xué)能手、骨干教師和學(xué)科帶頭人承擔(dān)培訓(xùn)任務(wù)。徒弟：本學(xué)年調(diào)入本校的頂崗大學(xué)生、外聘教師。三、培養(yǎng)目標三、培養(yǎng)目標總體培養(yǎng)目標：一年適應(yīng)，兩年勝任。通過培養(yǎng)教育、嚴格管理和教育教學(xué)實踐，在師德修養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力上都達到勝任教書育人、為人師表的教師崗位要求。要在較短的時間內(nèi)了解學(xué)校教育教學(xué)的基本情況，鉆研教材，精心備案、課堂教學(xué)過程合理、科

3、學(xué)，恰當運用電教手段，注意學(xué)生能力的培養(yǎng)，作業(yè)適中，批改及時。四、具體分工四、具體分工策劃：王素梅主持：梁俠環(huán)節(jié)協(xié)調(diào)、后勤保障：王迎凱音響背景：李前安五、活動流程五、活動流程儀式第一項：董校長宣讀師徒結(jié)對名單。儀式第二項：師徒對話。（莊媛媛、李曉紅）儀式第三項：頒發(fā)聘書。（音樂）儀式第四項：拜師儀式，簽訂協(xié)議。儀式第五項：老師贊歌《歲月如歌》。（浦寒寒）儀式第六項：楊校長講話。六、師徒職責(zé)六、師徒職責(zé)8.每學(xué)期按照合同和相關(guān)管理要求，認

4、真做好平時工作記錄，寫好拜師學(xué)習(xí)的心得體會、工作學(xué)習(xí)匯報總結(jié)等。七、培訓(xùn)組織與管理七、培訓(xùn)組織與管理1明確分工，落實責(zé)任。明確分工，落實責(zé)任。制定落實培訓(xùn)計劃，統(tǒng)一組織新教師的集中培訓(xùn)。指定業(yè)務(wù)精湛、師德優(yōu)秀的骨干教師為新教師結(jié)對幫扶，具體指導(dǎo)新教師在工作崗位上鍛煉提高。2注重過程，增強實效。注重過程，增強實效。通過建立需求調(diào)研、過程跟蹤、效果反饋等制度，注重新教師培訓(xùn)工作的過程管理，創(chuàng)新培訓(xùn)模式，增強培訓(xùn)實效。使新教師逐步建立并明確個