局工會工作總結(jié)模板4篇

1、局工會工作總結(jié)模板4篇本文目錄局工會工作總結(jié)模板水利局工會委員會關(guān)于度工作總結(jié)的報告市環(huán)保局工會工作總結(jié)及工作安排某局工會工作總結(jié)范文電業(yè)局工會：今年以來，我局工會以“xxxx”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大精神和中國工會xx大精神，在電業(yè)局工會的領(lǐng)導(dǎo)下，在局黨委的關(guān)心和支持下，與時俱進(jìn)，銳意創(chuàng)新，認(rèn)真履行工會組織的基本職能，按照創(chuàng)建“一強(qiáng)三優(yōu)”現(xiàn)網(wǎng)代公司的總體要求，繼續(xù)狠抓“三個維護(hù)”，即維護(hù)職工的政治民主，經(jīng)濟(jì)生活和精神文化

2、三個方面的合法權(quán)益，進(jìn)一步推進(jìn)“三項工程”，即以廠務(wù)公開為主要內(nèi)容的民主建設(shè)工程，以職業(yè)德建設(shè)為主要內(nèi)容的素質(zhì)工程和以醫(yī)保、休養(yǎng)為重點的保障工程，堅持在改革、發(fā)展、參與、幫扶中維護(hù)好職工的合法權(quán)益，加強(qiáng)工會自身建設(shè)，協(xié)助局黨委認(rèn)真開展好黨員先進(jìn)性教育活動，為電力事業(yè)的改革與發(fā)展，發(fā)揮了工會的積極作用?，F(xiàn)將上半年工會及個人工作總結(jié)報告如下：一、不斷學(xué)習(xí)，加強(qiáng)工會自身建設(shè)。⒈認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹新《工會法》和中國工會xx大精神，堅持依法治會，從思想

3、上、組織上、工作上加強(qiáng)自身建設(shè)，轉(zhuǎn)變工作理念，樹原創(chuàng)文秘網(wǎng)站:立創(chuàng)新意識，強(qiáng)化服務(wù)意識，多辦實事好事，努力擴(kuò)大工會組織在職工中的影響力、感召力，用“xxxx”要求統(tǒng)攬工會工作。⒉按照“模范職工之家”的標(biāo)準(zhǔn)、條件開展工會工作，認(rèn)真做好合格模范職工之家驗收的準(zhǔn)備工作。⒊及時做好新會員的發(fā)展工作、接轉(zhuǎn)工作，規(guī)范和加強(qiáng)工會會員的會籍管理。嚴(yán)格財務(wù)紀(jì)律，加強(qiáng)工會經(jīng)費(fèi)管理、使用本文內(nèi)@容摘自m.中國℅教育文摘。二、積極推動廠務(wù)公開活動，堅持職代會制

4、度，促進(jìn)全局職工參與管理的積極性開展廠務(wù)公開，不是搞形式，走過場，我局工會積極配合黨、政班子通過職代會基本載體開展廠務(wù)公開工作，形成了黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，黨、政、工齊抓共管，職能部門各負(fù)其責(zé)，工會、職代會組織實施，廣大職工積極參與的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。今年以來，我局工會繼續(xù)建立健全民主制度，制訂了《深化廠務(wù)公開工作的實施意見》，重新調(diào)整了廠務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組和監(jiān)督小組，活躍民主生活，克服機(jī)關(guān)的官僚主義作風(fēng)，維護(hù)職工合法權(quán)益，真正做到了集思廣益，在

5、積極推動廠務(wù)公開工作的開展同時，注意收集職工群眾的建議和意見，充分發(fā)揮溝通局領(lǐng)導(dǎo)和職工之間的橋梁作用。通過召開職代會，認(rèn)真審議行政工作報告，統(tǒng)一了廣大職工的思想，鼓舞了廣大職工的干勁，落實了全年的工作任務(wù)。就職工全局廣大職工以高度的主人翁責(zé)任感、開拓創(chuàng)新的大局意識，配合局黨政班子圓滿完成了各項工作任務(wù)。水利局工會委員會關(guān)于度工作總結(jié)的報告局工會工作總結(jié)模板（2）|返回目錄重慶市直屬機(jī)關(guān)工會聯(lián)合會：今年5月20日，經(jīng)工會會員代表大會民主選

6、舉，市直機(jī)關(guān)工會聯(lián)合會批準(zhǔn)，我局成立了重慶市水利局第一屆工會委員會，現(xiàn)將成立以來的工作情況匯報如下：一、XX年工作完成情況XX年，局工會在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，在上級工會組織的幫助和指導(dǎo)下，始終堅持以服務(wù)職工為目的，以完善組織，理順關(guān)系為重點，以建設(shè)“職工之家”為契機(jī)，以開展特色活動為載體，積極開展工會工作，得到了職工群眾的一致好評，在為職工群眾辦好事，辦實事方面，取得了初步成效。局工會成立后，根據(jù)重慶市直機(jī)關(guān)XX年工會工作安排意見，制定了局

7、工會XX年下半年工作安排意見。主要抓了以下工作：（一）重視基層工會組織建設(shè)，不斷完善工會組織新成立的局工會領(lǐng)導(dǎo)班子，十分注重基層組織建設(shè)，將基層組織的建設(shè)和完善放在了首要位置，短短的幾個月里，原未建立工會組織的直屬事業(yè)單位農(nóng)村水電發(fā)展中心、水利工程管理總站先后相繼建立了工會組織；原工會組織不夠健全和完善的水?？傉竟?、質(zhì)監(jiān)中心站工會進(jìn)行了充實和完善；因種種原因領(lǐng)導(dǎo)班子尚未配齊的河道管理站工會也抓緊時間正在積極籌備之中。鑒于兩級工會委員會

8、中大多數(shù)委員都是初次從事工會工作，為使他們加深對工會工作的了解，學(xué)習(xí)工會工作知識，提高工作能力，局工會舉辦了一期工會干部培訓(xùn)班，請老工會工作者、專家進(jìn)行了授課，使廣大工會干部站在認(rèn)識新形勢下進(jìn)一步加強(qiáng)基層工會工作的重要性和緊迫性，增強(qiáng)政治責(zé)任感和歷史使命感，為努力開創(chuàng)基層工會工作新局面打下了基礎(chǔ)。為進(jìn)一步加強(qiáng)組織建設(shè)，局工會下發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)基層工會組織建設(shè)工作的通知》，對基層工會組建、會籍管理、檔案管理、工會經(jīng)費(fèi)解繳等工作提出了要求。印

9、發(fā)了《重慶市水利局工會工作手冊》、《關(guān)于XX年下半年工會工作安排的通知》等，指導(dǎo)和幫助基層工會開展工作。現(xiàn)局工會會員總數(shù)為238名，下屬6個基層工會。（二）創(chuàng)建“職工之家”，更好發(fā)揮工會作用開展創(chuàng)建職工之家活動，是加強(qiáng)工會工作和提高工會工作整體水平的有效形式，是貫徹落實黨的路線方針政策，在改革建設(shè)中充分發(fā)揮工會作用的重要手段，是調(diào)動和保護(hù)職工群眾積極性、創(chuàng)造性的有效方法，是加強(qiáng)工會自身建設(shè)，增強(qiáng)工會活力，提高工會工作整體水平的綜合載體。