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1、2019年法制宣傳工作計(jì)劃4篇本文目錄2018年法制宣傳工作計(jì)劃人事局法制宣傳教育工作計(jì)劃煤礦法制宣傳教育工作計(jì)劃法制宣傳處下半年工作計(jì)劃我關(guān)法制宣傳教育工作將在關(guān)普法依法行政領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下,以科學(xué)治關(guān)理念為引領(lǐng),深入貫徹落實(shí)《海關(guān)系統(tǒng)法制宣傳教育第五個五年規(guī)劃》,緊緊圍繞新時期海關(guān)法制建設(shè)和地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要,開拓創(chuàng)新,與時俱進(jìn),通過大力開展法制宣傳教育,形成了內(nèi)外和諧的海關(guān)執(zhí)法環(huán)境,為促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)社會協(xié)調(diào)發(fā)展提供良好保障。一、工作
2、重點(diǎn)(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部的學(xué)法用法。通過法律專家講課、自學(xué)討論等形式認(rèn)真組織領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)習(xí)法律法規(guī),不斷提高各單位科學(xué)決策、民主決策、依法決策的能力和水平。(二)加強(qiáng)對一線執(zhí)法關(guān)員的法律指引。通過深入開展“法制在基層”活動,為一線執(zhí)法關(guān)員提供簡潔、明確、統(tǒng)一的法律指引,便于他們準(zhǔn)確、全面地掌握執(zhí)法要求,預(yù)見和防范執(zhí)法風(fēng)險。重點(diǎn)以《海關(guān)普法工作簡報》、《以案說法》等電子刊物為載體,增強(qiáng)關(guān)員的執(zhí)法為民意識,使其在思想上真正樹立起尊重法律、崇
3、尚法治和依法行政的觀念。(三)深入企業(yè)宣傳政策法規(guī),輔導(dǎo)企業(yè)做大做強(qiáng)。實(shí)行“上門輔導(dǎo)”,向企業(yè)宣講海關(guān)規(guī)范要求,幫助企業(yè)查找內(nèi)部管理的薄弱環(huán)節(jié),提高內(nèi)控管理水平。對“紅名單”企業(yè)和高新技術(shù)企業(yè),重點(diǎn)宣傳減免稅政策和保稅政策,為企業(yè)做大做強(qiáng)提供服務(wù)。(四)培養(yǎng)管理相對人權(quán)利意識,引導(dǎo)其以合法、理性方式表達(dá)利益訴求。對相對人的法制宣傳內(nèi)容,應(yīng)由過去單純注重禁止性規(guī)范教育和義務(wù)性規(guī)范宣傳向注重培養(yǎng)相對人權(quán)利意識和民主意識轉(zhuǎn)變,使其知悉應(yīng)有權(quán)利
4、以及權(quán)利救濟(jì)途徑。(五)加強(qiáng)與兄弟單位和地方普法主管部門的溝通與聯(lián)系。向兄弟海關(guān)學(xué)習(xí)借鑒普法工作好制度、好做法。加強(qiáng)與珠海、中山兩地普法主管機(jī)構(gòu)的溝通聯(lián)系,積極參與地方普法機(jī)構(gòu)組織的活動,建立定期走訪長效工作機(jī)制,爭取地方普法機(jī)構(gòu)的指導(dǎo)和支持。(六)加強(qiáng)與新聞媒體的合作,擴(kuò)大普法覆蓋面。通過新聞媒體大力宣傳與進(jìn)出口企業(yè)和進(jìn)出境旅客密切相關(guān)的法律、行政法規(guī)和規(guī)章,提高公眾對海關(guān)法制的認(rèn)知度,擴(kuò)大普法覆蓋面。二、工作內(nèi)容(一)邀請專家為領(lǐng)導(dǎo)
5、干部講課。年內(nèi),邀請法律專家為本關(guān)科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部講課,增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部依法行政意識。機(jī)構(gòu)編制政策法規(guī),深入學(xué)習(xí)與履行職責(zé)相關(guān)的其他人事人才法規(guī)政策和人事法制基礎(chǔ)知識,領(lǐng)會精神實(shí)質(zhì),掌握各項(xiàng)規(guī)定,切實(shí)提高人才人事依法管理服務(wù)的水平,擴(kuò)大人才人事工作的社會信譽(yù)度和影響力。(二)重點(diǎn)學(xué)習(xí)新近出臺的重要法律法規(guī)。圍繞建設(shè)法治人事的目標(biāo),組織人事干部認(rèn)真學(xué)習(xí)《勞動合同法》、《節(jié)約能源法》、《科學(xué)技術(shù)進(jìn)步法》、《勞動爭議調(diào)解仲裁法》等新近出臺的重要法
6、律,學(xué)習(xí)《行政復(fù)議法實(shí)施條例》、《政府信息公開條例》等依法行政法律、法規(guī)、規(guī)章及政策規(guī)定,同時,繼續(xù)深入學(xué)習(xí)其他法律法規(guī)、規(guī)章政策。通過學(xué)習(xí)進(jìn)一步增強(qiáng)人事干部的法治意識,全面提高依法決策、依法行政的能力,提高人事部門法治化水平。還要繼續(xù)組織學(xué)習(xí)宣傳有關(guān)干部管理的黨內(nèi)重要法規(guī),切實(shí)提高人事部門廣大黨員的黨性修養(yǎng),進(jìn)一步增強(qiáng)人事干部的政治觀念、組織觀念和法紀(jì)觀念,提高人事部門領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)的水平。(三)認(rèn)真學(xué)習(xí)“xx”普法有關(guān)教材。
7、認(rèn)真開展“xx”普法宣傳教育活動,認(rèn)真組織學(xué)習(xí)《“xx”普法學(xué)習(xí)手冊》、《公務(wù)員依法行政讀本》等“xx”普法學(xué)習(xí)培訓(xùn)材料。同時,還要組織學(xué)習(xí)《人事依法行政法律法規(guī)選編》、《法治浙江干部讀本》等“xx”普法基本教材,使廣大人事干部深刻領(lǐng)會和全面把握社會主義法治特別是法治人事的基本理論和基本內(nèi)容。三、主要措施(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。法制宣傳教育領(lǐng)導(dǎo)小組要切實(shí)履行職責(zé),加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),定期檢查工作開展情況。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要抓具體工作落實(shí),認(rèn)真組織實(shí)施人
8、事法制宣傳教育工作,完善各項(xiàng)學(xué)習(xí)制度,組織協(xié)調(diào)普法工作的順利進(jìn)行。(二)健全學(xué)習(xí)制度推進(jìn)干部法制學(xué)習(xí)的制度化、規(guī)范化,完善黨組理論學(xué)習(xí)中心組集體學(xué)法制度、領(lǐng)導(dǎo)干部法制講座制度、重大決策法律咨詢審核制度、法律知識年度考核制度等。深化完善公務(wù)員法律知識培訓(xùn)制度,結(jié)合公務(wù)員培訓(xùn)規(guī)劃,將法律知識教育納入公務(wù)員公開招考、崗位培訓(xùn)及知識更新培訓(xùn)的內(nèi)容。建立法制宣傳教育監(jiān)督制度,把普法工作納入單位年度目標(biāo)責(zé)任制考核和行政執(zhí)法責(zé)任制考核內(nèi)容,切實(shí)加強(qiáng)對
9、普法工作的監(jiān)督檢查。(三)創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式把法制宣傳教育與公務(wù)員培訓(xùn)、崗位專業(yè)培訓(xùn)、繼續(xù)教育等各種人事培訓(xùn)結(jié)合起來,與依法行政、全面推行行政執(zhí)法責(zé)任制工作結(jié)合起來。充分利用機(jī)關(guān)日常學(xué)習(xí)陣地,采取自學(xué)、集中學(xué)習(xí)、舉辦專題講座、開辟法律學(xué)習(xí)園地等多種形式開展學(xué)法普法,增強(qiáng)普法學(xué)習(xí)的針對性和有效性。積極開展面向社會的人事法制宣傳教育,把法制宣傳教育融入人事部門管理服務(wù)的全過程。充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)、報刊、廣播、電視等大眾傳媒的作用,結(jié)合政務(wù)公開的要求,在
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