普通高等學(xué)校高水平運(yùn)動(dòng)隊(duì)建設(shè)評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)及評(píng)估表

1、—9—普通高等學(xué)校高水平運(yùn)動(dòng)隊(duì)建設(shè)評(píng)估細(xì)則及評(píng)估表普通高等學(xué)校高水平運(yùn)動(dòng)隊(duì)建設(shè)評(píng)估細(xì)則及評(píng)估表各等級(jí)得分率：A70%、AA75%、AAA80%、AAAA85%、AAAAA90%。評(píng)分規(guī)定：在組織與領(lǐng)導(dǎo)、運(yùn)動(dòng)隊(duì)管理、教練員隊(duì)伍建設(shè)、條件保障、教學(xué)與訓(xùn)練效果五個(gè)部分中至少有三個(gè)部分均能夠達(dá)到相應(yīng)的得分率（評(píng)估指標(biāo)分的70%），否者不能獲得所申請(qǐng)的等級(jí)；評(píng)分時(shí)，按照評(píng)估細(xì)則要求，完全達(dá)到者為優(yōu)，略有不足者為良，明顯不足者為中，嚴(yán)重不足者為差。

2、評(píng)估評(píng)估得分評(píng)估指標(biāo)條目評(píng)估細(xì)則評(píng)估指標(biāo)分優(yōu)良中差一、組織與領(lǐng)導(dǎo)141、校領(lǐng)導(dǎo)重視有校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)專門(mén)負(fù)責(zé)；定期召開(kāi)會(huì)議（每年至少一次），專題研究高水平運(yùn)動(dòng)隊(duì)建設(shè)的有關(guān)問(wèn)題，并有完整的記錄。評(píng)估時(shí)被評(píng)單位須提供有關(guān)材料。554212、組織機(jī)構(gòu)設(shè)有學(xué)校相關(guān)部門(mén)參加的專門(mén)機(jī)構(gòu)；機(jī)構(gòu)人員配備完備，有明確的分工及責(zé)任權(quán)限、有相應(yīng)的規(guī)章制度。評(píng)估時(shí)核對(duì)文件材料。554323、發(fā)展規(guī)劃有符合學(xué)校實(shí)際情況的高水平運(yùn)動(dòng)隊(duì)發(fā)展規(guī)劃的專門(mén)文件，并有校領(lǐng)導(dǎo)批發(fā)的具

3、體實(shí)施辦法等。評(píng)估時(shí)核對(duì)文件、校領(lǐng)導(dǎo)批件。44321本頁(yè)小計(jì)—11—續(xù)表2評(píng)估評(píng)估得分評(píng)估指標(biāo)條目評(píng)估細(xì)則評(píng)估指標(biāo)分優(yōu)良中差三、教練員隊(duì)伍建設(shè)161、編制與結(jié)構(gòu)有所申報(bào)項(xiàng)目專門(mén)的教練員隊(duì)伍編制，人員配備齊全；教練員隊(duì)伍知識(shí)結(jié)構(gòu)、年齡結(jié)構(gòu)、學(xué)歷結(jié)構(gòu)、職稱結(jié)構(gòu)合理。443212、建設(shè)與管理有引進(jìn)優(yōu)秀教練員和特殊人才的相關(guān)優(yōu)惠政策；有合理的教練員（教師）工作量計(jì)算辦法；教練員業(yè)務(wù)檔案健全；有教練員竟聘上崗、職稱晉升和精神、物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)的相關(guān)文件等

4、。評(píng)文件齊全率。443213、教練員素質(zhì)教練員政治可靠、作風(fēng)正派、工作認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、業(yè)績(jī)突出、愛(ài)護(hù)運(yùn)動(dòng)員，評(píng)估時(shí)向?qū)W生發(fā)放問(wèn)卷調(diào)查表，計(jì)問(wèn)卷調(diào)查評(píng)估分。重視科研，不斷提高科學(xué)訓(xùn)練水平并有一定的研究成果，評(píng)人均學(xué)術(shù)成果（學(xué)術(shù)論文、學(xué)術(shù)報(bào)告文章、著作、編著、教材等）數(shù)量。443214、培訓(xùn)與提高有提高教練員政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)的規(guī)劃；對(duì)每一位教練員都有具體落實(shí)的培訓(xùn)方案和經(jīng)費(fèi)支持、對(duì)培訓(xùn)情況要有考核（考察）等文字記錄材料。評(píng)估時(shí)核對(duì)文件材料等。