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1、在知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代,知識(shí)成為企業(yè)非常重要的資源。為了增加消費(fèi)者需求的拉動(dòng)力,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)持續(xù)增長,必須生產(chǎn)更多的知識(shí)產(chǎn)品來滿足人們的需要,這就對(duì)知識(shí)經(jīng)濟(jì)產(chǎn)生了必然的呼喚,知識(shí)管理由此而受到青睞。同時(shí),信息技術(shù)的迅速發(fā)展,從簡(jiǎn)單技術(shù)應(yīng)用到高度集成應(yīng)用,促進(jìn)了企業(yè)信息化的發(fā)展。虛擬企業(yè)作為一種新型的組織模式應(yīng)運(yùn)誕生,它能以其本身獨(dú)有的柔性實(shí)現(xiàn)對(duì)環(huán)境變化的敏捷反應(yīng),使企業(yè)從容應(yīng)對(duì)不可預(yù)測(cè)的市場(chǎng)變化。虛擬企業(yè)作為一種知識(shí)聯(lián)盟,知識(shí)是虛擬企業(yè)中最重要的資
2、源,所以虛擬企業(yè)知識(shí)管理就是一個(gè)重要的研究課題。
第一,本文對(duì)虛擬企業(yè)的相關(guān)理論、虛擬企業(yè)知識(shí)管理和網(wǎng)絡(luò)嵌入性相關(guān)理論進(jìn)行了分析。首先闡述了虛擬企業(yè)的內(nèi)涵,對(duì)虛擬企業(yè)進(jìn)行了分類,提出虛擬企業(yè)的結(jié)構(gòu)。然后分析了虛擬企業(yè)知識(shí)管理的必要性和特點(diǎn),提出了虛擬企業(yè)知識(shí)管理的內(nèi)容,并分析了虛擬企業(yè)知識(shí)管理過程,包括知識(shí)的識(shí)別和搜集、加工和存儲(chǔ)、轉(zhuǎn)移和共享、應(yīng)用和創(chuàng)新、評(píng)價(jià)和保護(hù)。最后分析了網(wǎng)絡(luò)嵌入性的基本概念和核心理論。本章是全文研究
3、的理論基礎(chǔ)。
第二,在研究了相關(guān)理論的基礎(chǔ)上,從網(wǎng)絡(luò)嵌入性的角度分析虛擬企業(yè)的知識(shí)網(wǎng)絡(luò)和虛擬企業(yè)知識(shí)的嵌入性原理,指出虛擬企業(yè)中的知識(shí)都嵌入在企業(yè)成員、任務(wù)和技術(shù)中??偨Y(jié)了網(wǎng)絡(luò)嵌入性與虛擬企業(yè)知識(shí)網(wǎng)絡(luò)的形成和運(yùn)行的關(guān)系。
第三,分析了傳統(tǒng)企業(yè)的知識(shí)管理模式和虛擬企業(yè)知識(shí)管理的復(fù)雜性,從組織、技術(shù)和制度三個(gè)維度考慮構(gòu)建虛擬企業(yè)知識(shí)管理的模式。其中,組織維度從組織層次、職位和實(shí)踐社區(qū)三個(gè)角度構(gòu)建知識(shí)管理模式;技術(shù)
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