黨員學(xué)習(xí)新時(shí)代新?lián)?dāng)新作為有感范文簡稿三篇合集

1、黨員學(xué)習(xí)新時(shí)代新?lián)?dāng)新作為黨員學(xué)習(xí)新時(shí)代新?lián)?dāng)新作為有感范文簡稿三有感范文簡稿三篇合集篇合集簡稿一簡稿一近日，中共中央辦公廳印發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步激勵(lì)廣大干部新時(shí)代新?lián)?dāng)新作為的意見》，對(duì)建立激勵(lì)機(jī)制和容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制，進(jìn)一步激發(fā)廣大干部新時(shí)代新?lián)?dāng)新作為，以增強(qiáng)干部的戰(zhàn)斗力、激活干部的創(chuàng)造力、匯聚干部的凝聚力，為決勝全面建成小康社會(huì)、奪取新時(shí)代中國特色社會(huì)主義偉大勝利打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。試錯(cuò)容錯(cuò)讓干部敢擔(dān)當(dāng)。當(dāng)前我國正處于深化改革的攻堅(jiān)期，新問題

2、、矛盾的突發(fā)期，以往的經(jīng)驗(yàn)不足以解決當(dāng)前我國面臨的新問題、新挑戰(zhàn)，需要新的改革、新的思路、新的探索才能解決好面臨的新挑戰(zhàn)，然而在推進(jìn)改革中可能會(huì)因缺乏經(jīng)驗(yàn)、先行先試出現(xiàn)失誤錯(cuò)誤，可能在尚無明確限制的探索性試驗(yàn)中出現(xiàn)不是原則性的失誤錯(cuò)誤，這需要試錯(cuò)容錯(cuò)制度為敢于擔(dān)當(dāng)、敢于第一個(gè)吃螃蟹的黨員干部撐腰，容納黨員干部在推動(dòng)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展過程中出現(xiàn)無意的過失，符合試錯(cuò)容錯(cuò)制度的可予以容錯(cuò)并視情況免責(zé)、減責(zé)，激活廣大黨員干部的創(chuàng)造力和活力，敢于擔(dān)當(dāng)，

3、敢于實(shí)踐，解決改革、發(fā)展過程中的各種矛盾和問題，加快推進(jìn)國家的全面深新使命、展現(xiàn)新作為，努力創(chuàng)造屬于新時(shí)代的光輝業(yè)績，奪取新時(shí)代中國特色社會(huì)主義偉大勝利，實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢。黨員學(xué)習(xí)新時(shí)代新?lián)?dāng)新作為有感黨員學(xué)習(xí)新時(shí)代新?lián)?dāng)新作為有感功緣于實(shí)干，禍患始于空談。“忠誠干凈、思想解放、善謀能干、敢于擔(dān)當(dāng)、實(shí)績突出”，簡短的20個(gè)字刻畫出“獅子型”干部該有的模樣。實(shí)干精神是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，注重落實(shí)是共產(chǎn)黨人的政治本色。日前，中辦印

4、發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步激勵(lì)廣大干部新時(shí)代新?lián)?dāng)新作為的意見》，旗幟鮮明為敢于擔(dān)當(dāng)?shù)母刹繐窝膭?，激?lì)廣大黨員干部既要“想干事”，又要“干成事”。隨后，武漢市在全國率先出臺(tái)干部工作“13”文件，進(jìn)一步激勵(lì)黨員干部敢擔(dān)當(dāng)善作為?！?3”文件相輔相成，既從整體上構(gòu)建了激勵(lì)黨員干部的制度保障，又從“大膽地用”、“堅(jiān)決地調(diào)”、“該容的容”三個(gè)方面進(jìn)一步明確了選人用人的具體標(biāo)準(zhǔn)?！按竽懙赜谩?，讓敢擔(dān)當(dāng)善作為的干部有舞臺(tái)、受褒獎(jiǎng)。堅(jiān)持以正確的選人用人標(biāo)準(zhǔn)為