2019年稅務(wù)局辦公室工作思路

1、2019年稅年稅務(wù)局辦公室工作思路公室工作思路2019年，面對(duì)改革帶來(lái)的新形勢(shì)、新挑戰(zhàn)和新要求，辦公室將堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局，充分發(fā)揮參謀助手、督促落實(shí)、綜合協(xié)調(diào)、運(yùn)轉(zhuǎn)保障等職能作用，以“精細(xì)化服務(wù)”為標(biāo)準(zhǔn)，努力做到“三個(gè)主動(dòng)”，實(shí)現(xiàn)“三個(gè)提升”，全力以赴為推動(dòng)機(jī)關(guān)高效運(yùn)轉(zhuǎn)、促進(jìn)隊(duì)伍深度融合提供堅(jiān)強(qiáng)保障。一、主動(dòng)謀事、著眼全局，努力提升以文輔政能力一是要提高文稿起草“認(rèn)可率”。組建兼職寫(xiě)作隊(duì)伍，各單位明確1名稅收信息宣傳員。按月分解落

2、實(shí)任務(wù)，納入績(jī)效考核。把握大勢(shì)、深挖亮點(diǎn)，努力提高駕馭各類(lèi)文字材料的本領(lǐng)，確保參在關(guān)鍵處、謀到點(diǎn)子上；二是要提高調(diào)查研究“轉(zhuǎn)化率”。結(jié)合改革后稅收工作實(shí)際，抓好局內(nèi)調(diào)研課題統(tǒng)籌調(diào)度，動(dòng)員全局力量，努力增強(qiáng)稅收調(diào)研的針對(duì)性、有效性，力爭(zhēng)在系統(tǒng)內(nèi)形成有價(jià)值、可推廣的稅收課題調(diào)研成果；三是要提高稅務(wù)信息“采用率”。緊貼稅收改革實(shí)際，著力在增加數(shù)量，提高質(zhì)量上下功夫，同時(shí)進(jìn)一步加強(qiáng)與市局稅收宣傳中心、考核考評(píng)科和辦公室溝通對(duì)接，力爭(zhēng)推出更多的稅

3、收信息精品力作，嘗試實(shí)行“課題調(diào)研一季一次”、稅收信息“一旬一報(bào)”制度，根據(jù)各單位實(shí)際，完善績(jī)效考核指標(biāo)，規(guī)范報(bào)送數(shù)量和質(zhì)量，完善激勵(lì)機(jī)制，鼓勵(lì)全員參與，最大限度調(diào)動(dòng)部門(mén)積極性各單位建立績(jī)效聯(lián)絡(luò)員制度。構(gòu)建上下互生活上互相幫助，凝聚人心人氣，促進(jìn)業(yè)務(wù)融合和感情融洽。二是重培養(yǎng)，促發(fā)展。二是人才保障。以各單位調(diào)研信息聯(lián)絡(luò)員及具有寫(xiě)作才能的青年干部為對(duì)象，通過(guò)組織參加各類(lèi)寫(xiě)作調(diào)研培訓(xùn)班、成立寫(xiě)作。（一）聚焦主業(yè)全力抓好抓實(shí)組織收入，確保稅收

4、安全牢固樹(shù)立任務(wù)目標(biāo)意識(shí)和大局意識(shí)，嚴(yán)格執(zhí)行組織收入原則，正確處理地方財(cái)政需求與實(shí)際稅源能力的關(guān)系，通過(guò)推進(jìn)落實(shí)稅源專(zhuān)業(yè)化管理改革，突出行業(yè)管理、要素管理和風(fēng)險(xiǎn)管理，提升稅源掌控力；開(kāi)展好稅源調(diào)查，托清稅源底子；加強(qiáng)收入調(diào)度和績(jī)效考核，通過(guò)建立收入動(dòng)態(tài)管理和實(shí)時(shí)分析機(jī)制，加大稅收計(jì)劃執(zhí)行力。（二）提高站位全力支持參與改革，確保改革穩(wěn)妥有序推進(jìn)1.統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)，堅(jiān)決擁護(hù)好改革決策。分層面多次召開(kāi)會(huì)議，系統(tǒng)傳達(dá)學(xué)習(xí)總局、省局和市局領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于機(jī)