煤炭企業(yè)職工教育管理信息系統(tǒng)設(shè)計與實現(xiàn).pdf

1、在二十一世紀(jì)的今天，隨著企業(yè)改革的不斷深入、職工教育廣泛深入的開展，現(xiàn)行的煤炭企業(yè)職工教育的管理方法和管理手段已不能適應(yīng)各種崗位及各種形式和各種性質(zhì)不同的培訓(xùn)管理需要，這可以用現(xiàn)代的高科技手段來改進(jìn)管理的方法，通過改進(jìn)管理方法，把管理工作的效率提高，適應(yīng)企業(yè)管理方式發(fā)展的趨勢，實現(xiàn)三化管理：即科學(xué)化、信息化、網(wǎng)絡(luò)化。煤炭企業(yè)職工教育信息管理系統(tǒng)的設(shè)計開發(fā)的基礎(chǔ)是根據(jù)對煤炭企業(yè)職工教育管理現(xiàn)狀及需要的調(diào)查研究，它的依據(jù)是統(tǒng)配煤礦職工學(xué)校達(dá)

2、標(biāo)細(xì)則，基礎(chǔ)為Web運(yùn)行平臺。以利用現(xiàn)代的信息管理理論和技術(shù)為研究目標(biāo)，建立的的通用模型是一套煤炭企業(yè)職工教育信息管理，研究并開發(fā)出一整套的職工教育信息管理體系，這套管理體系的特點是安全、高效、靈活、易用、共享。通過運(yùn)用這一套管理體系，提高工作人員的工作效率、提高管理水平，減輕管理中工作中不必要的一些負(fù)擔(dān)，把職工教育工作實時的動態(tài)反饋給決策領(lǐng)導(dǎo)，把精確的信息提供給領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)協(xié)調(diào)部門，以此來不斷增強(qiáng)單位職工教育管理的科學(xué)性、時效性，為煤礦

3、企業(yè)安全生產(chǎn)給予技術(shù)支持。
　　本論文的指導(dǎo)基礎(chǔ)是軟件工程的基本原理，所采用的開發(fā)模式為B/S，針對當(dāng)前煤炭企業(yè)職工教育管理實際工作當(dāng)中的需要，設(shè)計研發(fā)了一套專業(yè)的新的平臺軟件。
　　本論文分析并研究了以Web的煤炭企業(yè)職工教育管理信息系統(tǒng)設(shè)計開發(fā)的背景和它的特點，其后闡述了管理信息系統(tǒng)開發(fā)的理論基礎(chǔ)和開發(fā)過程以及所選擇的系統(tǒng)平臺、數(shù)據(jù)庫的設(shè)計等，其次對于企業(yè)職工教育管理工作實際當(dāng)中的具體需求，設(shè)計研發(fā)了一套管理信息系統(tǒng)的實

4、現(xiàn)方案，這個方案包括需求分析，系統(tǒng)總體設(shè)計，各模塊功能設(shè)計，數(shù)據(jù)庫設(shè)計及系統(tǒng)的實現(xiàn)等。
　　該系統(tǒng)的建立遵循的原則是實用性、可靠性、可拓展性及開放性，在數(shù)據(jù)庫結(jié)構(gòu)的設(shè)計中減少了一些不必要的數(shù)據(jù)冗余，對于訪問量比較大、訪問次數(shù)比較多、數(shù)據(jù)量比較大的表格，按照日期分成多種不同表格進(jìn)行存儲，達(dá)到負(fù)載平衡的時候，使負(fù)載均勻的攤分，從而使數(shù)據(jù)庫的共享速度得到提高，在數(shù)據(jù)運(yùn)行安全得到有效的保證下，在各礦業(yè)集團(tuán)內(nèi)部的各礦職工實現(xiàn)教育管理信息的共