護士長工作手冊2017

1、1科室科室2017年護理工作計劃年護理工作計劃3護士長職責一、在醫(yī)務科的領導和科主任的業(yè)務指導下，負責本科室護理管理工作。二、根據(jù)醫(yī)院和醫(yī)務科的總體要求，制定、修訂本科室的護理工作計劃、護理工作制度、各崗位職責、護理常規(guī)和工作流程等。三、督促護理人員嚴格落實崗位職責、各項規(guī)章制度、質(zhì)量標準、流程及規(guī)范，定期檢查總結(jié)。四、對護理人員進行合理排班，落實責任制整體護理，參加并指導危重、大手術患者的護理及搶救工作。五、每周對科室護理質(zhì)量進行一級

2、質(zhì)控檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時分析整改。六、加強科室的護理安全管理，保障各項安全管理措施的落實。對科室發(fā)生的護理問題和安全(不良)事件，及時了解原因，組織科室人員討論，提出質(zhì)量與安全改進建議，督促落實并及時上報醫(yī)務科。七、制定科室護理人員培訓計劃并組織實施，做好“三基“培訓與考核工作。八、負責科室護理人員的職業(yè)素質(zhì)培養(yǎng)，教育護理人員加強責任心，改善服務態(tài)度，密切醫(yī)護配合。九、組織科室護理查房、護理會診、護理疑難病例討論、業(yè)務學習及技術操作培訓，

3、積極開展新技術、新業(yè)務和護理科研工作。十、定期參加科主任查房，參加科內(nèi)會診及大手術或新開展手術前、疑難、死亡病例的討論。十一、根據(jù)護士能力、職稱、學歷等，綜合評定護士并分層使用，合理分工。實施績效考核，將考核結(jié)果與獎金分配、評優(yōu)等掛鉤。十二、定期督促檢查表格、護理用具、儀器設備、被服、藥品的請領及保管。十三、組織安排好臨床護理教學工作，負責護生的臨床實習，檢查教學情況。十四、定期召開公休座談會，聽取患者對醫(yī)療、護理及飲食等方面意見，不斷