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1、0江南大學(xué)現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育2015年上半年考試大作業(yè)考試科目:《管理心理學(xué)管理心理學(xué)》、、大作大作業(yè)題業(yè)題目(內(nèi)容):目(內(nèi)容):作業(yè)一:策劃一個激勵方案(要求1000字以上)1.激勵對象分析?分析你所在單位的組織環(huán)境?分析你所在單位的群體特征(需要結(jié)構(gòu)、需要強(qiáng)度)2.結(jié)合你所在單位的實(shí)際情況設(shè)置激勵目標(biāo)(具體)3.選擇合適的激勵理論并說明選擇理由4.設(shè)計(jì)一個適合你所在單位為了完成階段性工作目標(biāo)的員工激勵方案(可操作性)5.預(yù)測在激勵過程中
2、可能會遇到的障礙,并指出掃除障礙的方法作業(yè)二:敘述課程講述的領(lǐng)導(dǎo)理論。并且理論聯(lián)系實(shí)際,結(jié)合你所在單位實(shí)際情況,談?wù)勵I(lǐng)導(dǎo)理論的實(shí)際應(yīng)用意義和應(yīng)用方法。(要求1500字以上)現(xiàn)代領(lǐng)導(dǎo)干部的素質(zhì)我認(rèn)為應(yīng)該從以下幾個方面來理解。一、厚德博才“德,就是道德、品行、政治品質(zhì)?!薄暗赖?,社會意識形態(tài)之一,是人們共同生活及其行為的準(zhǔn)則和規(guī)范。”“品行,有關(guān)道德的行為?!钡赖聼o處不在,它象一個堅(jiān)固的大堤阻擋著泛濫的洪水,保護(hù)著人們;它象一座明亮的燈塔指
3、引著人們前進(jìn)地方向。道德是維系社會有序運(yùn)行地最廣泛、最深入、最堅(jiān)定、最重要、最活躍、最富有生命力的力量。道德水平的高低標(biāo)志著社會的文明程度和道德水平越高,社會就越文明。反之,社會就不文明甚至是野蠻。道德是一個龐大的社會意識形態(tài)體系,有著豐富深刻地內(nèi)涵。家庭倫理道德、職業(yè)道2拆扒”,都是不英明,沒有遠(yuǎn)見造成的。這些壞現(xiàn)象不僅造成了人、財(cái)、物和時間的浪費(fèi),更重要的是嚴(yán)重傷害了人民群眾的感情,損害了黨和政府的形象。由領(lǐng)導(dǎo)干部的作用所決定,領(lǐng)導(dǎo)
4、干部必須睿智。這要求領(lǐng)導(dǎo)干部要有戰(zhàn)略思想,想問題做事情,必須考慮周全,既想到現(xiàn)在,又要放眼未來,精心組織,縝密部署,力爭把事做得最好。譬如要建一個工廠,不但考慮它的經(jīng)濟(jì)價(jià)值等利益,還要論證它是否會造成環(huán)境污染。只有這樣,才能避免建了一個廠,毀了一方人的悲劇發(fā)生,避免得不償失。再如和一個主權(quán)國家關(guān)系的處理,只有在充分維護(hù)祖國主權(quán)的前提下,才能商討其它問題。主權(quán)問題是最根本的問題,這一點(diǎn)是必須牢記和堅(jiān)決做到的。喪失了主權(quán),其它問題就沒有必要
5、了。領(lǐng)導(dǎo)干部要時刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,愛崗敬業(yè),決不辜負(fù)黨和人民的重托,真正做到“為官一任,造福一方”。只要這個行業(yè)存在,有這項(xiàng)工作,那么它就不是無足輕重的,就是必要的、重要的?!叭倭校行谐鰻钤币饬x如此。作為領(lǐng)導(dǎo)干部不要當(dāng)了組織部長就高興,當(dāng)了婦聯(lián)主席就不高興,這種情緒要不得。否則,說明思想上,道德上出現(xiàn)了問題,那是很危險(xiǎn)的。深入群眾,與群眾打成一片的人,領(lǐng)導(dǎo)人民干事創(chuàng)業(yè),為人民謀福利的人,歷史和人民會永遠(yuǎn)銘記他的功
6、德。相反,那些玩權(quán)術(shù),沽名釣譽(yù),走場作秀的人,為歷史所不齒,人民會永遠(yuǎn)唾罵他。三、清廉奉獻(xiàn)古人云“公生明、廉生威”。自古至今,百姓對清官都是敬仰的,對貪官都是恨之入骨的。清官的意義,不在于他創(chuàng)造了什么驚人的偉業(yè),而是在于他的作為,使得人心平氣順,政令暢通,維護(hù)了社會公平正義,促進(jìn)了社會文明。包青天(包拯)、海青天(海瑞)的故事,至今廣為流傳,他們可謂千古流芳。而貪官的危害,不在于他拿去了多少錢,而在于他出賣了組織,出賣了國家權(quán)力,出賣了
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