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1、福州高斯財(cái)務(wù)顧問(wèn)有限公司,ADD:福州市晉安區(qū)秀峰路188號(hào)泰禾廣場(chǎng)5號(hào)樓18層 TEL:+86-591-88596257 熱線:400-600-5857 聯(lián)系人:楊小姐 網(wǎng)址:www.gause.com.cn 郵箱:gausecaiwu@163.com,福州高斯財(cái)務(wù)顧問(wèn)有限公司,1,,行業(yè)介紹,2,,公司業(yè)務(wù)范圍,3,,上市項(xiàng)目工作特點(diǎn),4,,應(yīng)聘條
2、件,5,,加入公司后的待遇條件,6,,入職需要注意事項(xiàng),目,錄,CONTENTS,行業(yè)介紹,,財(cái)務(wù)行業(yè)的三個(gè)層次 第一層:企業(yè)會(huì)計(jì)人員,即在企業(yè)從事會(huì)計(jì)核算的人員。 第二層:中介財(cái)務(wù)專業(yè)人員,在會(huì)計(jì)師事務(wù)所、稅務(wù)師、資產(chǎn)評(píng)估事務(wù)所等中介機(jī)構(gòu)里專職從事財(cái)務(wù)審計(jì)、稅務(wù)審計(jì)和資產(chǎn)評(píng)估人員。 第三層:高端資本財(cái)務(wù)人員,專為大中型企業(yè)提供上市策劃、賬務(wù)規(guī)范、內(nèi)控內(nèi)審、投資與并購(gòu)、私募融資等主要為資本運(yùn)作提供相關(guān)的財(cái)務(wù)支持與服務(wù)等
3、高端資本財(cái)務(wù)顧問(wèn)服務(wù)的財(cái)務(wù)人員。高端資本財(cái)務(wù)行業(yè)特點(diǎn)1、對(duì)財(cái)務(wù)人員的綜合素質(zhì)要求高。2、對(duì)財(cái)務(wù)人員的專業(yè)能力要求高。3、對(duì)工作質(zhì)量要求高、難度大而時(shí)間要求緊。4、為企業(yè)創(chuàng)造的價(jià)值巨大而明顯。,我們的主要業(yè)務(wù)范圍,上市策劃賬務(wù)規(guī)范內(nèi)控規(guī)范私募融資內(nèi)部審計(jì)投資與并購(gòu)顧問(wèn)財(cái)稅咨詢管理咨詢等,,公司的組織結(jié)構(gòu),,關(guān)于上市項(xiàng)目工作特點(diǎn):,1、項(xiàng)目人員工作地以項(xiàng)目所在地為主,故人員需要長(zhǎng)期外派出差; 2、上市規(guī)劃
4、和帳務(wù)梳理的工作進(jìn)程:A、前三個(gè)月(新三板)或6個(gè)月(海外上市)整理上市前兩年或三年帳務(wù);B、面對(duì)審計(jì);C、審計(jì)通過(guò)后協(xié)助企業(yè)提交上市相關(guān)材料及每個(gè)月的帳務(wù)處理。D、上市掛牌成功。一個(gè)項(xiàng)目一般至少需要3-9個(gè)月,有時(shí)超過(guò)一年甚至兩年時(shí)間; 3、由于高端資本財(cái)務(wù)項(xiàng)目,工作任務(wù)重,時(shí)間緊,要求高,需要適時(shí)加班; 4、工作時(shí)間為6天/周,8小時(shí)/天,晚上適時(shí)加班。 5、一個(gè)團(tuán)隊(duì)有7-8人,分別為項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、
5、項(xiàng)目經(jīng)理、經(jīng)理助理、主辦會(huì)計(jì)、會(huì)計(jì)等崗位人員;,,我們需要,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)類專業(yè)本科學(xué)歷;非要求專業(yè)但能力突出者可放寬條件要求;計(jì)算機(jī)水平要求:辦公軟件、財(cái)稅軟件能熟練操作,excel表格制作尤其重要;若為女性,未婚者如有打算近期或一年內(nèi)結(jié)婚者,暫不考慮,已婚已育者,小孩最好2歲以上,并承諾能聽從公司派遣,但若考慮再生者,暫不考慮;,,加入我們后,首先需在總公司進(jìn)行5天以內(nèi)的適應(yīng)期即培訓(xùn)期,培訓(xùn)期無(wú)工資,可提供住宿,提供餐費(fèi)補(bǔ)貼,30元
6、/天;新員工試用期為3個(gè)月,轉(zhuǎn)正后可辦理社醫(yī)保(無(wú)住房公積金或自費(fèi));需簽訂3年的勞工合同,合同到期前離職,將損失一個(gè)月的考核工資,即當(dāng)月工資的30%;根據(jù)工作表現(xiàn),員工一年有1-2次調(diào)薪機(jī)會(huì)。,,薪資待遇,月薪總額=月標(biāo)準(zhǔn)薪資+月績(jī)效考核獎(jiǎng)+加班工資(6天8小時(shí)以外算加班)福利體系1、A、餐補(bǔ),月補(bǔ)780-910元。福州總部員工每日餐補(bǔ)30元,駐外員工每日餐補(bǔ)35元或包吃,按每月實(shí)際出勤天數(shù)發(fā)放。 B、水果
7、牛奶補(bǔ)貼,月補(bǔ)貼130元。駐外員工轉(zhuǎn)正后每日 有5元水果牛奶補(bǔ)貼,;2、包住??偛繂T工可提供住宿,駐外員工包??;3、探親費(fèi)或探親補(bǔ)貼。駐外項(xiàng)目員工,到項(xiàng)目次月每月可回家一次,來(lái)回路費(fèi)報(bào)銷或單程路費(fèi)補(bǔ)貼 。社保、醫(yī)療保險(xiǎn)等五險(xiǎn)一金;4、社保、醫(yī)療保險(xiǎn)等五險(xiǎn)及其他生日津貼、月聚餐、春節(jié)禮包等;,,薪資待遇,激勵(lì)體系1、年度考核獎(jiǎng)2、項(xiàng)目提前完成獎(jiǎng)。按與客戶合同約定時(shí)間提前完成,提前完成時(shí)間的薪資不僅仍然計(jì)發(fā),且2倍獎(jiǎng)勵(lì)。
8、3、私募成功獎(jiǎng),一般為3-6個(gè)月標(biāo)準(zhǔn)薪資,以理帳階段為倍數(shù);4、上市審計(jì)通過(guò)獎(jiǎng),一般為3-6個(gè)月標(biāo)準(zhǔn)薪資;5、上市成功獎(jiǎng),為3-5倍上市審計(jì)通過(guò)獎(jiǎng)或按所定薪資級(jí)別有相應(yīng)的比例獎(jiǎng)金(整個(gè)團(tuán)隊(duì)可獲50-60%,)6、工作滿三年特別獎(jiǎng),入職需要,填應(yīng)聘資料:應(yīng)聘登記表、應(yīng)聘保證書、招聘處理記錄與審查表;相關(guān)證件核實(shí),并提交復(fù)印件(身份證或護(hù)照、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、從業(yè)資格證書、專業(yè)技術(shù)職稱證書、計(jì)算機(jī)等級(jí)證書),照片(一寸紅底三張),
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