河北省高技術(shù)產(chǎn)業(yè)科技人才流動(dòng)影響因素研究.pdf

1、作為知識(shí)密集型、高投入、高附加值的高技術(shù)產(chǎn)業(yè)在推動(dòng)世界經(jīng)濟(jì)發(fā)展、帶動(dòng)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整方面的作用日益顯著。在我國(guó)，高技術(shù)產(chǎn)業(yè)逐漸發(fā)展壯大，成為國(guó)民經(jīng)濟(jì)快速穩(wěn)定增長(zhǎng)的重要支撐。對(duì)于高技術(shù)產(chǎn)業(yè)來(lái)說(shuō)，高素質(zhì)的科技人才是構(gòu)成這類企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的重要基礎(chǔ)，因此科技人才的數(shù)量和質(zhì)量是影響其長(zhǎng)期發(fā)展的最關(guān)鍵的因素。在京津冀經(jīng)濟(jì)圈中，河北省在高技術(shù)產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域科技人才相對(duì)缺乏，再加上企業(yè)對(duì)科技人才的吸引和留駐能力不夠，科技人才的流動(dòng)率較高，而科技人才的流失會(huì)使先

2、進(jìn)技術(shù)和知識(shí)資本的流出量加大，這必會(huì)遏制或削弱河北科技和經(jīng)濟(jì)的發(fā)展勢(shì)頭，因此對(duì)河北省高技術(shù)產(chǎn)業(yè)科技人才流動(dòng)的原因進(jìn)行研究就顯得尤為重要。
　　論文首先在回顧國(guó)內(nèi)外研究現(xiàn)狀的基礎(chǔ)上，對(duì)人才、科技人才、人才流動(dòng)的概念做出界定，系統(tǒng)闡述了人才流動(dòng)的相關(guān)理論，為后文的深入研究奠定了理論基礎(chǔ)。其次，通過(guò)設(shè)計(jì)調(diào)查問(wèn)卷對(duì)河北省高技術(shù)產(chǎn)業(yè)科技人才流動(dòng)影響因素進(jìn)行分析，從調(diào)查問(wèn)卷的統(tǒng)計(jì)結(jié)果發(fā)現(xiàn)，影響河北省高技術(shù)產(chǎn)業(yè)科技人才流動(dòng)的因素是多種多樣的，主

3、要包括年齡、薪酬福利、晉升機(jī)會(huì)、企業(yè)發(fā)展能力、績(jī)效考評(píng)制度和教育培訓(xùn)情況等等，其中薪酬福利在眾多影響因素中所占比重最大，可以說(shuō)經(jīng)濟(jì)因素是促使河北省高技術(shù)產(chǎn)業(yè)科技人才流動(dòng)的主要原因。再次，以“流動(dòng)”和“不流動(dòng)”作為眾多影響因素的自變量，利用非線性的二元邏輯回歸分析---Logistic回歸分析估算影響河北省高技術(shù)產(chǎn)業(yè)科技人才流動(dòng)各因素發(fā)生的概率以及對(duì)流動(dòng)的影響強(qiáng)度，并得出回歸方程，最終得出影響河北省高技術(shù)產(chǎn)業(yè)科技人才流動(dòng)的因素分別為薪酬福