事業(yè)單位機構(gòu)編制管理信息系統(tǒng)設(shè)計.pdf

1、　　事業(yè)單位具有地點分散，人員廣泛的特點，是推動政府工作的重要因素，其管理決定了政府工作的效率。隨著信息技術(shù)和人力資源管理融合的不斷發(fā)展，事業(yè)單位對人力資源管理系統(tǒng)的依賴性越來越強，對系統(tǒng)的需求也不斷提高。有必要構(gòu)建一個技術(shù)先進、性能優(yōu)良、擴展靈活、標準開放的系統(tǒng)，以便在系統(tǒng)功能、系統(tǒng)結(jié)構(gòu)、系統(tǒng)性能等方面適應(yīng)未來事業(yè)單位機構(gòu)編制管理發(fā)展的需要。
　　本文分析了事業(yè)單位的管理現(xiàn)狀，對建立事業(yè)單位機構(gòu)編制管理信息系統(tǒng)的可行性和必要

2、性進行深入研究，對事業(yè)單位機構(gòu)編制信息管理系統(tǒng)進行需求分析、總體設(shè)計和編碼實現(xiàn)進行了詳細討論。對國內(nèi)外人力資源管理現(xiàn)狀進行了介紹，在對相關(guān)技術(shù)進行論述后，采用當下流行的B/S技術(shù)、SOA架構(gòu)、J2EE平臺三層體系結(jié)構(gòu)設(shè)計了事業(yè)單位機構(gòu)編制管理信息系統(tǒng)。論文首先明確了信息管理系統(tǒng)的功能需求，從功能設(shè)計目標，用戶權(quán)限分析，性能需求和各個子系統(tǒng)設(shè)計的要點展開論述；然后提出了系統(tǒng)總體設(shè)計思路，對其各個模塊進行了分析；最后對業(yè)務(wù)流程采用圖示化的方