著作權(quán)集體管理組織制度的研究.pdf

1、分類號(hào)UDC論文題目10126—31004024密級(jí)編號(hào)研究生：生力整圖指導(dǎo)教師：漁塞數(shù)援研究方向：民直法堂2013年6月9日著作權(quán)集體管理組織制度的研究摘要著作權(quán)集體管理制度最早產(chǎn)生于18世紀(jì)的法國(guó)。隨后各國(guó)紛紛建立了著作權(quán)集體管理制度，并不斷完善和發(fā)展。著作權(quán)集體管理組織的價(jià)值取向是為了實(shí)現(xiàn)著作權(quán)人和相關(guān)人員的利益最大化。由于國(guó)情和現(xiàn)實(shí)原因，我國(guó)著作權(quán)集體管理制度建立較晚，仍處于初步階段，存在許多問題。如行政色彩較濃、監(jiān)督不到位、收

2、費(fèi)不盡合理、著作權(quán)人及相關(guān)權(quán)利人的利益得不到充分保障等笙_寸。文章從著作權(quán)集體管理、集體管理組織及法律地位等基本問題入手，遵循本體論、組織論及職能論的思路，對(duì)著作權(quán)集體管理模式選擇、具體職能的設(shè)置及行使、職能的實(shí)現(xiàn)保障等問題分別進(jìn)行了探討。本文由以下四個(gè)部分組成：第一部分探討了我國(guó)著作權(quán)集體管理組織立法模式選擇的價(jià)值取向問題。通過對(duì)國(guó)外著作權(quán)集體管理組織立法模式的梳理和分析，并比較分析了我國(guó)現(xiàn)行著作權(quán)集體管理模式的優(yōu)劣，并提出未來我國(guó)著