聯(lián)盟能力、創(chuàng)新網(wǎng)絡與創(chuàng)新績效的關(guān)系研究.pdf_第1頁
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文檔簡介

1、中小企業(yè)是地方經(jīng)濟發(fā)展的重要驅(qū)動載體,已經(jīng)成為區(qū)域經(jīng)濟增長和科技創(chuàng)新的主力軍。然而,市場的復雜性、環(huán)境的不確定性和技術(shù)的融合性迫使單個中小企業(yè)的創(chuàng)新能力受到極大的制約與挑戰(zhàn),故尋求“聯(lián)盟者”的要素支持進行網(wǎng)絡化創(chuàng)新已成新的轉(zhuǎn)折點。尤其是在國家“十二五戰(zhàn)略”攻堅期,企業(yè)創(chuàng)新范式協(xié)同化趨勢不斷增強,中小企業(yè)管理者紛紛寄希望于探索新的組織管理模式、強化聯(lián)盟能力、構(gòu)建創(chuàng)新網(wǎng)絡,以克服單個企業(yè)創(chuàng)新資源匱乏、成長年限較短、管理技能不足等約束因素。鑒

2、于此,本文以聯(lián)盟能力為分析切入口,運用創(chuàng)新網(wǎng)絡與創(chuàng)新績效相關(guān)理論,分析中小企業(yè)的聯(lián)盟網(wǎng)絡戰(zhàn)略,將浙江省中小企業(yè)的實踐發(fā)展難題納入到理論研究中,構(gòu)建聯(lián)盟能力通過創(chuàng)新網(wǎng)絡中介效應作用創(chuàng)新績效的概念模型。通過對理論學者及企業(yè)管理人士的訪談,以及262名受試者的調(diào)查問卷分析,運用SPSS和AMOS等統(tǒng)計工具對初始模型進行驗證,得到三點結(jié)論:第一,聯(lián)盟能力對創(chuàng)新網(wǎng)絡有顯著的正向影響,且聯(lián)盟能力的不同維度對創(chuàng)新網(wǎng)絡的網(wǎng)絡結(jié)構(gòu)和網(wǎng)絡關(guān)系的影響效力不一

3、;第二,創(chuàng)新網(wǎng)絡構(gòu)型對創(chuàng)新績效有顯著的正向影響;第三,不同維度聯(lián)盟能力對創(chuàng)新績效的直接影響程度不一,聯(lián)盟管理能力對創(chuàng)新績效有直接正向影響,而聯(lián)盟構(gòu)建能力和聯(lián)盟學習能力對創(chuàng)新績效的直接影響并不顯著。這一研究結(jié)論,一方面為理論界破解創(chuàng)新網(wǎng)絡績效提升的難題提供新的思緒,初步構(gòu)建“聯(lián)盟能力——創(chuàng)新網(wǎng)絡——創(chuàng)新績效”系統(tǒng)研究框架的雛形,對于豐富和充實聯(lián)盟能力、創(chuàng)新網(wǎng)絡和創(chuàng)新績效等研究具有重要意義;另一方面,對中小企業(yè)根據(jù)自身聯(lián)盟能力以構(gòu)建創(chuàng)新網(wǎng)絡

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