當(dāng)代中國(guó)企業(yè)文化建設(shè)中的思想政治工作研究.pdf

1、改革開放之后，我國(guó)的社會(huì)主義事業(yè)取得了舉世矚目的成就，但是很多問題也隨之而來。在復(fù)雜多變的新形勢(shì)下不斷改進(jìn)和加強(qiáng)企業(yè)思想政治工作十分重要，而如何加強(qiáng)和改進(jìn)企業(yè)思想政治工作也是目前我國(guó)企業(yè)面臨的一個(gè)現(xiàn)實(shí)問題。企業(yè)文化作為企業(yè)的一種管理方式和企業(yè)思想政治工作有著相互融通的關(guān)系。通過企業(yè)文化建設(shè)可以實(shí)現(xiàn)企業(yè)思想政治工作的目的，使之在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中發(fā)揮更加重要的作用;企業(yè)思想政治工作也可以給企業(yè)文化建設(shè)提供價(jià)值導(dǎo)向，幫助人們解放思想、化解矛盾，

2、創(chuàng)造良好的企業(yè)文化建設(shè)氛圍。正確處理企業(yè)文化建設(shè)和思想政治工作的關(guān)系是十分重要的，只有處理好，才能形成相互支撐、相互促進(jìn)、共同發(fā)展的良好企業(yè)發(fā)展氛圍，為祖國(guó)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供良好人文環(huán)境。
　　 本文在查閱大量文獻(xiàn)資料的基礎(chǔ)上，用系統(tǒng)分析的方法研究企業(yè)文化建設(shè)中的思想政治工作。通過對(duì)主要研究問題的內(nèi)涵、存在問題的現(xiàn)狀分析，提出了企業(yè)思想政治工作的重要任務(wù);通過對(duì)富士康和中原油田企業(yè)文化實(shí)例分析，找出企業(yè)文化建設(shè)過程中問題的共性，發(fā)現(xiàn)