創(chuàng)業(yè)能力量表的編制.pdf

1、本研究旨在編制一份創(chuàng)業(yè)能力量表。在分析了以往量表、訪談資料及傳記資料的基礎(chǔ)上，初步建立了創(chuàng)業(yè)能力的理論框架，并形成了創(chuàng)業(yè)能力量表的第一稿。
　　 對(duì)于量表的第一稿，首先進(jìn)行了預(yù)測(cè)(被試共68人)。通過(guò)相應(yīng)的統(tǒng)計(jì)分析，按照因素負(fù)荷大于0.4、因素之間的相關(guān)低于0.3，內(nèi)部一致性系數(shù)(Cronbach a系數(shù))大于0.6、以及決斷值和相關(guān)系數(shù)達(dá)到0.05的顯著性水平等標(biāo)準(zhǔn)，刪除了風(fēng)險(xiǎn)感知能力量表，共16題，已有知識(shí)量表，共6題，市場(chǎng)

2、定位與把握能力量表，共5題，以及其他分量表中不符合上述標(biāo)準(zhǔn)的39個(gè)題目，將原始量表重新分為五大部分，分別是：創(chuàng)業(yè)警覺(jué)性量表、創(chuàng)業(yè)意向量表、人際交往能力量表、領(lǐng)導(dǎo)能力量表、創(chuàng)新能力量表，五個(gè)分量表的各項(xiàng)指標(biāo)均達(dá)到測(cè)量學(xué)要求，由此形成了量表的第二稿。
　　 對(duì)于量表的第二稿，研究者進(jìn)行了第二次施測(cè)(參與的被試共160人)。對(duì)第二次施測(cè)的數(shù)據(jù)進(jìn)行因素分析、信度分析、項(xiàng)目分析及相關(guān)分析，發(fā)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)警覺(jué)性量表的內(nèi)部一致性系數(shù)低于0.6，其他

3、分量表中有個(gè)別項(xiàng)目因素負(fù)荷未達(dá)到0.4。根據(jù)預(yù)測(cè)時(shí)所制定的標(biāo)準(zhǔn)，刪除了創(chuàng)業(yè)警覺(jué)性量表，共8個(gè)題目，以及其他未達(dá)到測(cè)量學(xué)要求的項(xiàng)目共12個(gè)。刪除這些項(xiàng)目后，量表包含四大部分，分別是：創(chuàng)業(yè)意向量表、人際交往能力量表、領(lǐng)導(dǎo)能力量表、創(chuàng)新能力量表，由此得到了量表的第三稿。
　　 為了進(jìn)一步驗(yàn)證第二次施測(cè)所得到的結(jié)果，對(duì)量表的第三稿進(jìn)行了第三次施測(cè)(被試共107人)。對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析后發(fā)現(xiàn)，量表的各項(xiàng)指標(biāo)基本符合測(cè)量學(xué)的要求。