公司職員手冊職員管理?xiàng)l例前言1本條例根據(jù)國家有關(guān)法規(guī)以及公司章程，就公司人事管理的基本事項(xiàng)而制定，為職員提供有關(guān)權(quán)利、責(zé)任和義務(wù)的詳盡資料。2本條例適用于經(jīng)公司總部人力資源部批準(zhǔn)錄用的所有職員。3本條例所稱“公司“（或“集團(tuán)“）指萬科企業(yè)股份有限公司...
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新進(jìn)職員教育新進(jìn)職員教育第1步驟公司的概要月日地點(diǎn)講師1企業(yè)的目的是什么2本公司的經(jīng)營理念與歷史3公司的組織4各部門的工作5公司產(chǎn)品的基本知識6何謂利益7底薪、津貼的說明第2步驟商業(yè)基礎(chǔ)禮儀月日地點(diǎn)講師1修飾外表的重點(diǎn)2上班、下班時(shí)的規(guī)則3問候、措詞的基本禮...
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1武漢大學(xué)武大人字〔2011〕98號武漢大學(xué)關(guān)于開展二○一一年職員聘用工作的通知全校各單位根據(jù)武漢大學(xué)職員制度實(shí)施辦法（試行）（武大人字〔2001〕5號）、武漢大學(xué)崗位設(shè)置管理暫行辦法（武大人字〔2007〕85號）和武漢大學(xué)關(guān)于開展二○○七年職員聘用工作的通知（武...
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管理資源吧（），提供海量管理資料免費(fèi)下載返回光華管理網(wǎng)首頁→更多人力資源管理制度人力資源管理表格職員服務(wù)規(guī)則職員服務(wù)規(guī)則□總則第一條概說本規(guī)程依據(jù)文化事業(yè)股份有限公司以下稱本公司章程的規(guī)定訂定，其內(nèi)容適用本公司的所有職員。第二條范圍本公司職...
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職員考評表職員考評表考核時(shí)期自年月日至年月日止職別姓名性別出生年月日籍貫學(xué)歷經(jīng)歷到職年月日請假天（時(shí)）數(shù)實(shí)際工作天數(shù)獎懲記錄備考項(xiàng)目體態(tài)儀態(tài)學(xué)識忠誠熱忱負(fù)責(zé)勤奮主勤評語配分0505050505050505初考得分復(fù)考項(xiàng)目合作思維守時(shí)寫作能力發(fā)展?jié)摿ρ栽~表達(dá)本職學(xué)...
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職員考績表姓名服務(wù)單位項(xiàng)目日數(shù)備注項(xiàng)目次數(shù)分?jǐn)?shù)現(xiàn)職薪資等級等級曠職嘉獎到職年月任現(xiàn)職日期年月日事假記功病假記大功擔(dān)任工作遲到晉級公假申誠記過記大過辦理重要工作簡述請假及曠職獎懲降級增分減分項(xiàng)目評分范圍評分工作質(zhì)量及效率1～20能力1～20操行1～20服務(wù)精...
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餐飲業(yè)人事管理規(guī)章餐飲業(yè)人事管理規(guī)章第一章第一章總則總則第一條餐飲業(yè)股份有限公司以下簡稱本公司所屬員工的管理，除法令另有規(guī)定外，悉依本規(guī)則辦理?？偣締T工的管理，比照辦理。第二條本規(guī)則所稱員工，以在本公司核定之員工編制名額內(nèi)雇用的無定期工作契約職...
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1聘用合同書聘用合同書甲方斗雞傳奇劇組乙方經(jīng)協(xié)商甲乙雙方依據(jù)我國有關(guān)法律規(guī)定，就聘任乙方為斗雞傳奇（暫定）電影劇組職員事宜達(dá)成如下協(xié)議，共同遵守。一、乙方聯(lián)系電話____________；手機(jī)；身份證號碼。甲方聘請乙方為斗雞傳奇（暫定）電影劇組動作指導(dǎo)職務(wù)，負(fù)...
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第1頁共5頁編號編號____________________職員保密協(xié)議職員保密協(xié)議甲方居民身份證號碼為家庭住址聯(lián)系電話（手機(jī)）_______________（固定電話）__________________乙方居民身份證號碼為家庭住址聯(lián)系電話（手機(jī)）_______________（固定電話）__________________鑒于甲...
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新職員感言入職公司已經(jīng)有一周多的時(shí)間了，但在這短短的十幾天里，卻讓我感到公司領(lǐng)導(dǎo)對施工項(xiàng)目精益求精的態(tài)度和對員工無微不至的關(guān)懷，讓我感到加入是幸運(yùn)的。能成為公司的一員，我感到無比的自豪，相信這種自豪感將使我更有活力的投入到工作中。作為一名新員工，...
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二、職員服務(wù)規(guī)則□總則第一條概說本規(guī)程依據(jù)文化事業(yè)股份有限公司以下稱本公司章程的規(guī)定訂定，其內(nèi)容適用本公司的所有職員。第二條范圍本公司職員的服務(wù)，任用，待遇，工作及休息時(shí)間，出入場所，加班及值勤，考勤及請假，休假，停職，辭職及解職，教育訓(xùn)練，保健...
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萬科職員手冊萬科職員手冊職員管理?xiàng)l例前言1本條例根據(jù)國家有關(guān)法規(guī)以及公司章程，就公司人事管理的基本事項(xiàng)而制定，為職員提供有關(guān)權(quán)利、責(zé)任和義務(wù)的詳盡資料。2本條例適用于經(jīng)公司總部人力資源部批準(zhǔn)錄用的所有職員。3本條例所稱“公司”（或“集團(tuán)”）指萬科企業(yè)...
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職員簽到簿順序上班時(shí)間簽到者下班時(shí)間簽退者1234567891011121314請假人員出差人員遲到人員曠職人員出勤人數(shù)出差人數(shù)請假人數(shù)備考人事總經(jīng)理經(jīng)理主管職員簽到簿順序上班時(shí)間簽到者下班時(shí)間簽退者1234567891011121314請假人員出差人員遲到人員曠職人員出勤人數(shù)出差人...
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修訂版修訂版保管【高級職員用高級職員用】Ⅰ實(shí)施目的實(shí)施目的Ⅱ改定概要改定概要Ⅲ進(jìn)行方法重點(diǎn)（本人用）進(jìn)行方法重點(diǎn)（本人用）Ⅳ進(jìn)行方法重點(diǎn)（上級用）進(jìn)行方法重點(diǎn)（上級用）Ⅴ資料資料⑴「和挑戰(zhàn)周期及相關(guān)人事制度的關(guān)系」⑴「和挑戰(zhàn)周期及相關(guān)人事制度的關(guān)...
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公司職員公司職員20182018年述職報(bào)告年述職報(bào)告公司職員2018年述職報(bào)告各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事我于2018年04月08號日到貴公司工作，從入職至今已三個(gè)多月，透過這三個(gè)月的鍛煉和磨合，在領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo)幫助下，初期熟悉公司技術(shù)、鉆研項(xiàng)目業(yè)務(wù)，配合項(xiàng)目組完成階段性的...
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公司新進(jìn)職員教育公司新進(jìn)職員教育第1步驟公司的概要月日地點(diǎn)講師1企業(yè)的目的是什么2本公司的經(jīng)營理念與歷史3公司的組織4各部門的工作5公司產(chǎn)品的基本知識6何謂利益7底薪、津貼的說明第2步驟商業(yè)基礎(chǔ)禮儀月日地點(diǎn)講師1修飾外表的重點(diǎn)2上班、下班時(shí)的規(guī)則3問候、措詞...
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