股權期權激勵協(xié)議書(最全完整版)

1、1股權激勵協(xié)議書甲方（原始股東姓名或名稱）：乙方（員工姓名）：身份證件號碼：甲、乙雙方本著自愿、公平、平等互利、誠實信用的原則，根據《中華人民共和國合同法》 、 《中華人民共和國公司法》 、 《公司章程》 、 《股權期權激勵規(guī)定》 ，甲乙雙方就股權期權購買、持有、行權等有關事項達成如下協(xié)議：第一條 第一條 甲方及公司基本狀況 甲方及公司基本狀況甲方為 xx 有限公司（以下簡稱“公司” ）的原始股東，公司設立時注冊資本為人民幣

2、 萬元，甲方的出資額為人民幣 萬元，本協(xié)議簽訂時甲方占公司注冊資本的 %，是公司的實際控制人。甲方出于對公司長期發(fā)展的考慮，為激勵人才，留住人才，甲方授權在乙方在符合本協(xié)議約定條件的情況下，有權以優(yōu)惠價格認購甲方持有的公司 %股權。本協(xié)議所設的激勵股權為甲方占公司注冊資本 本協(xié)議所設的激勵股權為甲方占公司注冊資本 %的股權。乙方符合本 的股權。乙方符合本協(xié)議約定認購行權條件的，每年最高可認購占公司注

3、冊資本 協(xié)議約定認購行權條件的，每年最高可認購占公司注冊資本 %的股權。 的股權。如公司注冊資本發(fā)生變動的，則上述激勵股權比例亦隨之作同步的變動。 如公司注冊資本發(fā)生變動的，則上述激勵股權比例亦隨之作同步的變動。但甲方持有的股權為占公司注冊資本 但甲方持有的股權為占公司注冊資本 51% 51%或小于 或小于 51% 51%時或讓渡激勵股權后小于 時或讓渡激勵股權后小于51% 51%時，本協(xié)議終止，甲方不再轉讓激勵股權，但此前已轉讓

4、的股權仍然有效。 時，本協(xié)議終止，甲方不再轉讓激勵股權，但此前已轉讓的股權仍然有效。第二條 第二條 股權認購預備期 股權認購預備期乙方對甲方上述股權的認購預備期共為兩年。乙方與公司建立勞動協(xié)議關系連續(xù)滿 年并且符合本協(xié)議約定的考核標準，即開始進入認購預備期。第三條 預備期內甲乙雙方的權利在股權認購預備期內，本協(xié)議所指的公司 %股權仍屬甲方所有，乙方不具有股東資格，也不享有相應的股東權利。但甲方同意自乙方進入股權預備期以后，讓

5、渡部分股東分紅權給乙方。乙方獲得的分紅比例為預備期滿第一年享有公司 %股東分紅權，預備期第二年享有公司 %股權分紅權，具體3營業(yè)績下降負有直接責任的；7．不符合本協(xié)議第六條約定的考核標準或者存在其他重大違反公司規(guī)章制度的行為。第八條 第八條 行權價格 行權價格乙方同意在行權期內認購股權的，認購價格為，即每 1%股權乙方須付甲方認購款人民幣 元。乙方每年認購股權的比例為 （共分為幾年行權，每年的認購比例就

6、是總數除以年數） 。第九條 第九條 股權轉讓協(xié)議 股權轉讓協(xié)議乙方同意在行權期內認購股權的，甲乙雙方應當簽訂正式的股權轉讓協(xié)議，乙方按本協(xié)議約定向甲方支付股權認購款后，乙方成為公司的（正式）股東，依法享有相應的股東權利。 （甲乙雙方應當向工商部門辦理變更登記手續(xù)，公司向乙方簽發(fā)股東權利證書。 ）第十條 第十條 乙方轉讓股權的限制性規(guī)定 乙方轉讓股權的限制性規(guī)定（正式股東的情況下）乙方受讓甲方股權成為公司股東后，其股權轉讓應當遵守以下約定

7、：1．乙方轉讓其股權時，甲方具有優(yōu)先購買權，即甲方擁有優(yōu)先于公司其他股東及任何外部人員的權利，轉讓價格為 ：⑴在乙方受讓甲方股權后，三年內（含三年）轉讓該股權的，股權轉讓價格依照第八條執(zhí)行；⑵在乙方受讓甲方股權后，三年以上轉讓該股權的，每 1%股權轉讓價格依公司上一個月財務報表中的每股凈資產狀況為準。2.甲方放棄優(yōu)先購買權的，公司其他股東有權按前述價格購買，其他股東亦不愿意購買的，乙方有權向股東以外的人轉讓，轉讓價格由乙方