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文檔簡介
1、中層管理人員考核表中層管理人員考核表被考核人姓名部門小區(qū)管理處崗位小區(qū)主任類別序號指標標準分值實際完成情況得分備注1、銷售收入302、凈利潤303、費用控制101主要業(yè)績指標4、房屋出租及按時收取租費10完成或超額完成均為滿分。1、安全生產(chǎn)經(jīng)營52、應(yīng)收賬達標102其他業(yè)績指標3、司法起訴而損失5重大安全事故及司法訴訟較大損失為一次性全額扣分。業(yè)績考核權(quán)重70%業(yè)績考核得分合計:1、預算控制與執(zhí)行情況10例行檢查2、工作計劃監(jiān)督與執(zhí)行情
2、況10工作日志與檢查3、規(guī)章制度監(jiān)督執(zhí)行情況10例行檢查執(zhí)行力4、臨時性工作完成情況10工作日志與檢查5、出勤狀況10出勤記錄6、儀容儀表10日常檢查敬業(yè)心7、服從工作安排10上級評價8、下屬工作10下屬考核情況管理能力9、10、本職工作1011、協(xié)助互助10自評與上級評價改進與提高12、品行考核權(quán)重30%品行考核得分合計:考核總分:統(tǒng)計人員考核表統(tǒng)計人員考核表被考核人姓名部門崗位統(tǒng)計員類別序號指標標準分值實際完成情況得分備注1.按時出
3、具欠費表302.配合檢查考核301主要業(yè)績指標3.收費的督導201.審核收費票據(jù)102其他業(yè)績指標2.按時上報各項報表10業(yè)績考核權(quán)重40%業(yè)績考核得分合計:1、預算執(zhí)行情況10例行檢查2、工作計劃執(zhí)行情況10工作日志與檢查3、規(guī)章制度執(zhí)行情況10例行檢查執(zhí)行力4、臨時性工作執(zhí)行情況10工作日志與檢查5、出勤狀況10出勤記錄6、儀容儀表10日常檢查敬業(yè)心7、積極主動10上級評價8、服從工作安排10工作日志與檢查紀律性9、10、本職工作1
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