中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法關(guān)于職工直系親屬去世慰問(wèn)金的規(guī)定(共9篇)

1、中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法關(guān)于職工直中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法關(guān)于職工直系親屬去世慰問(wèn)金的規(guī)定系親屬去世慰問(wèn)金的規(guī)定(共9篇)勞動(dòng)合同法關(guān)于職工工資、福利的明確規(guī)定1、用人單位讓員工加班要支付加班費(fèi)嗎？【現(xiàn)實(shí)困惑】星星玩具廠今日接到一筆數(shù)額較大的訂單，由于時(shí)間緊迫，該廠負(fù)責(zé)人遂要求全廠職工不分晝夜地加班，采取輪休制度。該廠職工表示愿意接受廠里的決定，但要求支付加班費(fèi)。加班要支付加班費(fèi)嗎？【法律王說(shuō)法】加班要支付加班費(fèi)。為了保障勞動(dòng)者的合法權(quán)

2、益，國(guó)家在立法時(shí)，并不支持用人單位為了業(yè)績(jī)而安排職工長(zhǎng)時(shí)間地從事超出既定時(shí)間的工作，因?yàn)檫@在實(shí)質(zhì)上是侵犯職工的合法權(quán)益。但是實(shí)際上，超時(shí)工作的現(xiàn)象不可避免，對(duì)此，只能采取一些補(bǔ)償?shù)拇胧?，例如，給加班的職工支付加班費(fèi)。本案中，星星玩具廠為了在規(guī)定的期限內(nèi)完成訂單，而要求職工們加班加點(diǎn)，這本也是無(wú)可奈何的事。但職工們加班加點(diǎn)付出的勞動(dòng)，應(yīng)該給予一定的補(bǔ)償，支付職工加班費(fèi)?！景l(fā)條鏈接】綜合計(jì)算工作時(shí)間超過(guò)法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間的部分。應(yīng)視為延長(zhǎng)工作

3、時(shí)間，并應(yīng)按本規(guī)定支付勞動(dòng)者延長(zhǎng)工作時(shí)間的工資。實(shí)行不定時(shí)工時(shí)制度的勞動(dòng)者，不執(zhí)行上述規(guī)定。2、用人單位可以采用簽訂協(xié)議的方式延長(zhǎng)工作時(shí)間嗎？【現(xiàn)實(shí)困惑】某玩具加工廠經(jīng)常不定期接到訂單，也就意味著職工要經(jīng)常加班，可是加班要支付加班費(fèi)。廠領(lǐng)導(dǎo)為了減少成本，就令所有的職工與玩具廠簽訂一份協(xié)議，約定將工作時(shí)間延長(zhǎng)為每天12小時(shí)，如果不簽協(xié)議就辭職。玩具廠可以這樣做嗎？【法律王說(shuō)法】玩具廠不能用與勞動(dòng)者簽訂協(xié)議的方式延長(zhǎng)工作時(shí)間。勞動(dòng)者每天工作