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1、面試流程及問(wèn)題,,第一階段:寒暄,第二階段:正式進(jìn)入主題-工作經(jīng)歷,3、第一家公司,為什么會(huì)選擇?離開(kāi)的原因?4、總結(jié)一下工作經(jīng)歷,,5、最近一家公司為什么加入?位置是什么?(在這個(gè)過(guò)程中問(wèn)專(zhuān)業(yè)的問(wèn)題。判斷人選的技術(shù)能力。),,6、用3分鐘時(shí)間舉一個(gè)例子,,在最近的這家公司的工作中你覺(jué)得最具挑戰(zhàn)性一項(xiàng)工作/一個(gè)項(xiàng)目/一個(gè)方案的是什么?(工作情境,situation)最難點(diǎn)在哪里?(工作任務(wù),task),你為了解決這個(gè)難點(diǎn),你都做了
2、哪些努力?(處理方法,action)最后的結(jié)果是什么樣的?最后呈現(xiàn)出來(lái)的效果是什么樣的?(最后的結(jié)果,result),,7、一分鐘時(shí)間總結(jié),最近的這家公司的工作,吸引你的地方在哪里?讓你感覺(jué)很不好的地方在哪里?就是因?yàn)檫@個(gè)問(wèn)題,最后選擇離職/出來(lái)看工作機(jī)會(huì)的嗎?,,8、你覺(jué)得你自己的優(yōu)缺點(diǎn)都有什么?2分鐘時(shí)間。9、家人/愛(ài)人/男(女)朋友是做什么的,ta對(duì)你這次離職有什么樣的看法?,第三階段:公司介紹,準(zhǔn)備呆幾年,提升什么?,
3、一直待下?兩年?四年?越久越好?,成為什么樣的人?希望達(dá)到什么位置?在哪些方面提升?,,第四階段:?jiǎn)栴}階段,14、你有什么問(wèn)題想問(wèn)我嗎?,第五階段:談薪階段,15、前的薪資薪資構(gòu)成是什么?公司福利是什么樣的?在北京買(mǎi)房/車(chē)了嗎?還貸有壓力嗎?16、你期望的薪資是多少?稅前稅后?17、你要這么多薪資的理由是什么?薪資構(gòu)成是什么?18、福利方面要求?最快的到崗時(shí)間是?,第六階段:結(jié)束面試,19、公司的優(yōu)缺點(diǎn)都有什么?對(duì)公司有
4、什么意見(jiàn)或建議?有沒(méi)有什么是你想要對(duì)我說(shuō)的?想要補(bǔ)充的?請(qǐng)用一分鐘總結(jié)一下。(如果員工還未離職)什么樣的條件,會(huì)選擇留在原來(lái)的公司?,,(經(jīng)各方面評(píng)定之后,覺(jué)得都OK,想要給ta發(fā)offer)面試表現(xiàn),展現(xiàn)你的能力了嗎?你對(duì)自己的面試表現(xiàn)滿(mǎn)意嗎?如果面試失敗了,你的感受是什么?你覺(jué)得公司的優(yōu)缺點(diǎn)都有什么?/對(duì)公司有什么意見(jiàn)或建議?有沒(méi)有什么是你想要對(duì)我說(shuō)的?/想要補(bǔ)充的?請(qǐng)用一分鐘總結(jié)一下。,,(經(jīng)各方面評(píng)定之后,覺(jué)得都OK,想
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