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文檔簡介
1、1崗位描述預算部主管崗位名稱:預算部主管直接上級:財務管理部經(jīng)理直接下級:預算員本職工作:組織酒店預算的編制、平衡、分解、下達及監(jiān)督執(zhí)行情況。直接責任:1.定期召開預算部例會,并參加企業(yè)有關(guān)會議。2.正確傳達上級指示。3.掌握和執(zhí)行國家有關(guān)方針、政策和法律法規(guī)。4.主管酒店年度總預算的編制。5.主管監(jiān)督各部門預算的執(zhí)行情況并進行匯總分析。6.按月制訂預算部工作計劃,報批通過后執(zhí)行。7.制定直接下級的崗位描述,并界定好下級工作。8.向下級
2、員工布置工作任務。9.受理下級員工上報的合理化建議,按照程序處理。10.制訂預算部員工崗位技能培訓計劃,報批通過后協(xié)助培訓部實施、考核。11.巡視、監(jiān)督、檢查下屬員工的各項工作。12.掌握預算部門工作情況和有關(guān)數(shù)據(jù)。13.向直接下級授權(quán)。14.定期聽取直接下級述職,并對其做出工作評定。15.根據(jù)工作需要調(diào)配下級員工的工作崗位,報直接上級批準后施行,并轉(zhuǎn)人力資源部備案。16.填寫直接下級過失單和獎勵單,根據(jù)權(quán)限按照程序執(zhí)行。17.及時對下
3、級工作中的爭議作出裁決。218.定期向直接上級述職。19.關(guān)心所屬下級的思想、工作、生活。領導責任:1.對本部門工作計劃的完成負責。2.對所屬下級的紀律行為、工作秩序、整體精神面貌負責。3.對本部門給企業(yè)造成的影響負責。4.對本部門工作流程的正確執(zhí)行負責。5.對本部門負責監(jiān)督檢查的規(guī)章制度的執(zhí)行情況負責。6.對本部門掌管的企業(yè)秘密的安全負責。主要權(quán)利:1.對下級崗位調(diào)配的建議權(quán)。2.對下級員工的工作有監(jiān)督、檢查權(quán)。3.對下級員工的工作爭
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