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1、微信公眾號(hào)(搜索):人事資料庫(kù)更多人力資源HR資料分享,敬請(qǐng)關(guān)注微信公眾號(hào):人事資料庫(kù)終止雇傭協(xié)議終止雇傭協(xié)議任何情況下,在簽署離職協(xié)議前你都要仔細(xì)考慮并了解協(xié)議生效后的影響。因此,在決定簽署前,請(qǐng)將協(xié)議帶回家認(rèn)真考慮至少[填入時(shí)間,推薦至少21日]天。如無(wú)雙方簽字,這份協(xié)議將在[填入日期,與上段中填入的考慮時(shí)間相對(duì)應(yīng)]后失效。離職協(xié)議離職協(xié)議對(duì)于以下[在此列舉解雇費(fèi)、額外福利、或公司承諾的其他費(fèi)用],本人在離職后放棄對(duì)[公司名稱(chēng)]、接
2、任者、附屬機(jī)構(gòu)、員工、主管及董事就索賠、債務(wù)和其他已知或未知的事件提起訴訟,并特此聲明。該聲明對(duì)與離職無(wú)關(guān)的任何索賠行為無(wú)影響。本人已認(rèn)真閱讀、充分理解該協(xié)議及聲明中的所有規(guī)定,并明確指出,除該協(xié)議以外,未曾簽署其他書(shū)面聲明或作出口頭陳述。員工簽署:_______________________________日期:______________________________公司簽署:__________________________
3、_____日期:______________________________微信公眾號(hào)(搜索):人事資料庫(kù)更多人力資源HR資料分享,敬請(qǐng)關(guān)注微信公眾號(hào):人事資料庫(kù)終止雇傭協(xié)議終止雇傭協(xié)議任何情況下,在簽署離職協(xié)議前你都要仔細(xì)考慮并了解協(xié)議生效后的影響。因此,在決定簽署前,請(qǐng)將協(xié)議帶回家認(rèn)真考慮至少[填入時(shí)間,推薦至少21日]天。如無(wú)雙方簽字,這份協(xié)議將在[填入日期,與上段中填入的考慮時(shí)間相對(duì)應(yīng)]后失效。離職協(xié)議離職協(xié)議對(duì)于以下[在此列舉
4、解雇費(fèi)、額外福利、或公司承諾的其他費(fèi)用],本人在離職后放棄對(duì)[公司名稱(chēng)]、接任者、附屬機(jī)構(gòu)、員工、主管及董事就索賠、債務(wù)和其他已知或未知的事件提起訴訟,并特此聲明。該聲明對(duì)與離職無(wú)關(guān)的任何索賠行為無(wú)影響。本人已認(rèn)真閱讀、充分理解該協(xié)議及聲明中的所有規(guī)定,并明確指出,除該協(xié)議以外,未曾簽署其他書(shū)面聲明或作出口頭陳述。員工簽署:_______________________________日期:_______________________
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