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文檔簡介
1、臨床各級醫(yī)師崗位職責(zé)一、一、臨床科主任床科主任職責(zé)職責(zé)1、在院長領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本科的醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防及行政管理工作。2、制定本科工作計劃,組織實施,經(jīng)常督促檢查,按期總結(jié)匯報。3、領(lǐng)導(dǎo)本科人員對病員進(jìn)行醫(yī)療護(hù)理工作,完成醫(yī)療任務(wù)及上級指令性工作。4、定時查房,共同研究解決重危、疑難病例診斷治療上的問題。5、組織全科人員學(xué)習(xí)、運(yùn)用國內(nèi)外醫(yī)學(xué)先進(jìn)經(jīng)驗,開展新技術(shù)、新療法,進(jìn)行科研工作,及時總結(jié)經(jīng)驗。6、督促本科人員認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和
2、技術(shù)操作常規(guī),嚴(yán)防并及時處理差錯事故。7、確定醫(yī)師輪換、值班、會診、出診。組織領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)本科對業(yè)務(wù)相關(guān)科室的技術(shù)指導(dǎo)工作,幫助相關(guān)醫(yī)務(wù)人員提高醫(yī)療技術(shù)水平。8、參加門診、會診、出診,決定科內(nèi)病員的轉(zhuǎn)科、轉(zhuǎn)院和組織臨床病例討論。9、領(lǐng)導(dǎo)本科人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練和技術(shù)考核,提出升、調(diào)、獎、懲意見。妥善安排進(jìn)修、實習(xí)人員的培訓(xùn)工作,組織并擔(dān)任臨床教學(xué)。二、二、臨床主任醫(yī)床主任醫(yī)師、副主任醫(yī)、副主任醫(yī)師職責(zé)師職責(zé)1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)下,指導(dǎo)全科醫(yī)療、教學(xué)、
3、科研、技術(shù)培養(yǎng)與理論提高工作。2、定期查房并親自參加指導(dǎo)急、重、疑難病例的搶救處理與特殊8、擔(dān)任臨床教學(xué),指導(dǎo)進(jìn)修、實習(xí)醫(yī)師工作。四、四、臨床住院醫(yī)床住院醫(yī)師職責(zé)師職責(zé)1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)和主治醫(yī)師指導(dǎo)下,根據(jù)工作能力、年限、負(fù)責(zé)一定數(shù)量病員的醫(yī)療工作。擔(dān)任住院、門診、急診的值班工作。2、對病員進(jìn)行檢查、診斷、治療,開寫醫(yī)囑并檢查執(zhí)行情況。3、書寫病歷。新入院病員的病歷,一般應(yīng)于病員入院后24小時內(nèi)完成。檢查和改正實習(xí)醫(yī)師的病歷記錄,并負(fù)責(zé)
4、病員住院期間的病程記錄,及時完成出院病員的病案小結(jié)。4、向主治醫(yī)師及時報告診斷、治療上的困難以及病員病情的變化,提出需要轉(zhuǎn)科或出院的意見。5、住院醫(yī)師對所管病員應(yīng)全面負(fù)責(zé),在下班以前做好交班工作,對需要特殊觀察的重癥病員,用口頭方式向值班醫(yī)師交班。6、參加科內(nèi)查房,除上午查房外對所管病員每天至少巡視3次,上午下班前、下午上班后及下班前各1次??浦魅?、主治醫(yī)師查房時,要詳細(xì)匯報病員的病情和診療意見,請他科會診時,應(yīng)陪同診視。7、認(rèn)真執(zhí)行各
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