圖書(shū)管理員應(yīng)具備的素質(zhì)_第1頁(yè)
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文檔簡(jiǎn)介

1、<p>  圖書(shū)管理員應(yīng)具備的素質(zhì)</p><p>  摘 要:近年來(lái),社會(huì)的經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展,人們的生活品質(zhì)不斷提高。圖書(shū)館事業(yè)帶來(lái)了前所未有的生機(jī)和活力。本文中主要介紹了新時(shí)期圖書(shū)管理員應(yīng)具有的素質(zhì)。 </p><p>  關(guān)鍵詞:圖書(shū) 管理員 素質(zhì) </p><p>  中圖分類(lèi)號(hào):G251.6 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A 文章編號(hào):1003-9082(2014)0

2、4-0024-02 </p><p>  一、網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下高校圖書(shū)館人員應(yīng)具備的素質(zhì) </p><p><b>  1.職業(yè)道德 </b></p><p>  隨著我國(guó)改革開(kāi)放的深入發(fā)展,給圖書(shū)館事業(yè)帶來(lái)了前所未有的生機(jī)和活力,在圖書(shū)館界涌現(xiàn)出很多全新的學(xué)術(shù)人才和勇于開(kāi)拓的優(yōu)秀人才。但是近年來(lái),由于人們的價(jià)值觀發(fā)生變化,人們的傳統(tǒng)觀念受到新觀念、

3、新文化的沖擊,使傳統(tǒng)的職業(yè)道德觀念發(fā)生了很大的變化,使圖書(shū)館員的職業(yè)道德觀念面臨著嚴(yán)峻的挑戰(zhàn),導(dǎo)致一些人不能正確對(duì)待圖書(shū)館工作。要使圖書(shū)館員經(jīng)得起誘惑,耐得住清貧,充分發(fā)揮好窗口作用,提高圖書(shū)館員的職業(yè)道德已是非常迫切、格外的重要的問(wèn)題了。 </p><p>  圖書(shū)管理人員應(yīng)樹(shù)立讀者第一,服務(wù)至上的思想 樹(shù)立全心全意為讀者服務(wù)的思想觀念,是圖書(shū)管理員工作的根本宗旨和出發(fā)點(diǎn)。無(wú)論是在傳統(tǒng)的手工條件下,還是在現(xiàn)代化

4、的網(wǎng)絡(luò)信息時(shí)代,這條服務(wù)宗旨都不能改變。相反,在網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下,圖書(shū)管理員全心全意為他們服務(wù)的思想觀念還應(yīng)更進(jìn)一步地得到加強(qiáng)。 </p><p>  2.圖書(shū)管理員要有強(qiáng)烈的創(chuàng)新意識(shí) </p><p>  創(chuàng)新是一個(gè)民族進(jìn)步的靈魂,是一個(gè)國(guó)家興旺發(fā)達(dá)的永恒動(dòng)力,也是我們圖書(shū)管理事業(yè)持續(xù)發(fā)展的重要?jiǎng)恿?。因此,作為圖書(shū)管理工作主體的圖書(shū)管理員必須破除因循守舊的意識(shí)和行為,樹(shù)立創(chuàng)新觀念,實(shí)施創(chuàng)新行動(dòng)

5、,才能為我們圖書(shū)管理事業(yè)的發(fā)展提供內(nèi)在的趨動(dòng)力,才能更好地適應(yīng)網(wǎng)絡(luò)時(shí)代的發(fā)展。 </p><p>  3.圖書(shū)館員要具有較強(qiáng)的現(xiàn)代信息技術(shù)的綜合運(yùn)用能力 </p><p>  現(xiàn)代信息技術(shù),不僅指網(wǎng)絡(luò)通訊技術(shù),現(xiàn)代信息技術(shù)已經(jīng)運(yùn)用到圖書(shū)管理工作的各個(gè)環(huán)節(jié)中,現(xiàn)代信息技術(shù)是圖書(shū)管理員進(jìn)行信息資源的收集、整理、傳播和開(kāi)發(fā)利用的銳利武器、運(yùn)載工具和重要手段,圖書(shū)管理員對(duì)信息技術(shù)綜合運(yùn)用能力的高低

6、直接影響到其信息服務(wù)的質(zhì)量。 </p><p>  4.努力創(chuàng)造出必要的人文環(huán)境 </p><p>  網(wǎng)絡(luò)技術(shù)雖然給圖書(shū)管理帶來(lái)了極大便利 , 但是 隨著網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的迅猛發(fā)展,其大大改變了圖書(shū)館的傳統(tǒng)服務(wù),在網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的支撐下,圖書(shū)館服務(wù)水平被推向更高的層次,,以人為本的服務(wù)理念應(yīng)該更加顯現(xiàn)出來(lái)。 </p><p>  隨著當(dāng)前網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的迅猛發(fā)展,人類(lèi)文明被推向了更高

7、的層次,同時(shí)在網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下,圖書(shū)館獲得更強(qiáng)大的技術(shù)支撐,我們應(yīng)該在網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下進(jìn)行圖書(shū)館人文精神的建設(shè),以實(shí)現(xiàn)實(shí)現(xiàn)圖書(shū)館更加健康、全面、和諧發(fā)展,使圖書(shū)館在網(wǎng)絡(luò)時(shí)代繼續(xù)發(fā)揮其應(yīng)有的作用,成為人類(lèi)無(wú)窮無(wú)盡的精神源泉 。 </p><p>  5.圖書(shū)管理員要具有敏銳的信息意識(shí)和較強(qiáng)的信息能力以及心理素質(zhì) </p><p>  在網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下,信息意識(shí)的強(qiáng)弱直接影響著人們是否利用信息以及利用信息的效

8、果,圖書(shū)館管理人員是根據(jù)不同用戶(hù)與讀者的需求提供各種不同服務(wù)的。圖書(shū)館管理人員在工作中要直接為讀者與用戶(hù)提供信息和資料,并從他們那里獲得反饋信息,這就要求圖書(shū)管理人員具有分析用戶(hù)與讀者的心理特征、活動(dòng)過(guò)程和行為需要等能力。 </p><p>  6.較強(qiáng)的紀(jì)律意識(shí) </p><p>  在職業(yè)紀(jì)律方面,應(yīng)自覺(jué)做到維護(hù)讀者權(quán)益,保守讀者秘密,尊重知識(shí)產(chǎn)權(quán),促進(jìn)信息傳播,愛(ài)護(hù)文獻(xiàn)資源,規(guī)范職業(yè)

9、傳播。自由存取信息與自由表達(dá)是讀者的基本權(quán)利。在過(guò)去,圖書(shū)館的主要目的是為了保存圖書(shū),而不是為讀者服務(wù)。其對(duì)尊重知識(shí)產(chǎn)權(quán)的意識(shí)和保護(hù)讀者秘密的意識(shí)都重視不夠。 </p><p>  圖書(shū)館服務(wù)中一定要體現(xiàn)平等原則、守密原則和公德原則,體現(xiàn)對(duì)讀者的人文關(guān)懷。圖書(shū)館是用文獻(xiàn)為讀者服務(wù)的,文獻(xiàn)就是工具,就是資源。圖書(shū)館員不但要保護(hù)號(hào)文獻(xiàn),還要對(duì)文獻(xiàn)精心收集,科學(xué)管理,從而更好的利用,實(shí)現(xiàn)其應(yīng)有的價(jià)值。 </p&g

10、t;<p>  二、網(wǎng)絡(luò)環(huán)境對(duì)高校圖書(shū)館員素質(zhì)提出了新要求 </p><p>  1.打破傳統(tǒng)觀念樹(shù)立新的服務(wù)意識(shí) </p><p>  近年來(lái),隨著網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的不斷提高,信息時(shí)代的進(jìn)程不斷加快,這就要求圖書(shū)管理人員要緊跟教育發(fā)展步伐,加快自身知識(shí)與技能的學(xué)習(xí),獲取網(wǎng)絡(luò)信息的能力及服務(wù)意識(shí),擴(kuò)寬服務(wù)項(xiàng)目,提高服務(wù)質(zhì)量,以適應(yīng)網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下高校讀者的要求。使圖書(shū)館員成為信息用戶(hù)與信息

11、資源之間相互溝通、傳遞信息的橋梁與紐帶。 </p><p>  2.充分顯示出現(xiàn)代圖書(shū)管理的社會(huì)公共性、公益性和共享性 </p><p>  網(wǎng)絡(luò)環(huán)境為信息資源共享提供了優(yōu)越的條件,用戶(hù)是資源共享的最終受益者,圖書(shū)管理事業(yè)是一項(xiàng)公益性很強(qiáng)的事業(yè),知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代的圖書(shū)管理事業(yè)將具有更強(qiáng)的公益性和共享性,網(wǎng)絡(luò)通信技術(shù)對(duì)于信息資源建設(shè)協(xié)調(diào)領(lǐng)域無(wú)疑是大有裨益的。為此,提高圖書(shū)管理人員的計(jì)算機(jī)操作水平

12、,加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)知識(shí)培訓(xùn)是非常必要的。 </p><p>  3.增強(qiáng)圖書(shū)管理的社會(huì)職能,提高全民素質(zhì) </p><p>  圖書(shū)管理的社會(huì)職能之一就是進(jìn)行社會(huì)教育。在現(xiàn)代信息環(huán)境下,隨著圖書(shū)理向數(shù)字化、網(wǎng)絡(luò)化方向發(fā)展,圖書(shū)管理的社會(huì)教育職能不但沒(méi)有被削弱,反而得到了加強(qiáng)。因?yàn)樵诰W(wǎng)絡(luò)環(huán)境下的圖書(shū)管理是各種信息資源進(jìn)行交換、存貯的中心。 </p><p>  4. 確立以人

13、為本的服務(wù)觀念 </p><p>  人作為生產(chǎn)力中的第一要素,圖書(shū)館事業(yè)的發(fā)展是需要依靠人才的推動(dòng)才能得以實(shí)現(xiàn)的。確立以人為本的管理理念是圖書(shū)館事業(yè)實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展首要條件。 </p><p>  在當(dāng)前科學(xué)技術(shù)的快速發(fā)展之下,技術(shù)是圖書(shū)館實(shí)現(xiàn)人文關(guān)懷的重要支撐,同時(shí),技術(shù)不能離開(kāi)人文關(guān)懷的指導(dǎo),否則,圖書(shū)館服務(wù)功能就會(huì)變得生硬、單一而機(jī)械,由此可見(jiàn),技術(shù)和人文關(guān)懷是密不可分的。為此,高校

14、圖書(shū)館在追求先進(jìn)技術(shù)的同時(shí),更要體現(xiàn)出人文關(guān)懷,要認(rèn)可并重視人文關(guān)懷在高校數(shù)字圖書(shū)館建設(shè)中的重要作用。 </p><p>  從當(dāng)前圖書(shū)館的規(guī)章制度來(lái)看,對(duì)于其中的職業(yè)道德、業(yè)務(wù)規(guī)范以及讀者規(guī)范等的若干規(guī)定中嚴(yán)重缺乏人文氣息,如何將人文關(guān)懷體現(xiàn)于具體的工作中是當(dāng)前圖書(shū)館需要改進(jìn)的地方。圖書(shū)館應(yīng)為提供讀者更多選擇知識(shí)資源和服務(wù)方式權(quán)利與空間。 </p><p>  由于圖書(shū)館工作人員的服務(wù)行

15、為、態(tài)度、儀表以及語(yǔ)言等都會(huì)對(duì)讀者的閱讀心理產(chǎn)生甚大的影響,這就要求圖書(shū)館的工作人員要不斷提升自身的素質(zhì)和修養(yǎng),要讓讀者感覺(jué)到優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。一方面,圖書(shū)館的工作人員首先要嚴(yán)于律己。另一方面,圖書(shū)館的工作人員壓不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì),不斷優(yōu)化其知識(shí)結(jié)構(gòu)。在網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下的高校圖書(shū)館要求工作人員必須要具有良好的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)技能以及知識(shí)結(jié)構(gòu),即知道信息分類(lèi),又懂得信息加工,盡可能成為復(fù)合型的人才,為讀者提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。 </p>

16、<p>  5.較強(qiáng)的專(zhuān)業(yè)知識(shí) </p><p>  專(zhuān)業(yè)知識(shí)是實(shí)行內(nèi)行領(lǐng)導(dǎo)的基礎(chǔ),缺乏專(zhuān)業(yè)知識(shí)是難于勝任圖書(shū)管理工作的。只有具備豐富的圖書(shū)館情報(bào)專(zhuān)業(yè)知識(shí),懂得自己的管理對(duì)象,了解有關(guān)業(yè)務(wù)的具體情況,才能對(duì)本館本部門(mén)確定恰當(dāng)?shù)哪繕?biāo),作出科學(xué)的決策,實(shí)行內(nèi)行的領(lǐng)導(dǎo)。 </p><p>  隨著新的技術(shù)革命的深入發(fā)展,圖書(shū)館學(xué)逐漸發(fā)展成為社會(huì)科學(xué)、自然科學(xué)、應(yīng)用科學(xué)互相滲透,相互交叉

17、,彼此結(jié)合的綜合性學(xué)科。因此對(duì)圖書(shū)館管理人員知識(shí)素質(zhì)的要求不論在文化知識(shí)的廣度方面,還是在專(zhuān)業(yè)技術(shù)的專(zhuān)深方面都提出更高的要求。 </p><p>  此外,圖書(shū)館是自動(dòng)化、電子化、網(wǎng)絡(luò)化、虛擬化的多功能知識(shí)服務(wù)場(chǎng)所。計(jì)算機(jī)將成為現(xiàn)代圖書(shū)館的重要標(biāo)志之一,利用其管理數(shù)據(jù)庫(kù),不僅可以減輕工作人員的勞動(dòng)強(qiáng)度,而且可以迅速、準(zhǔn)確、靈活地為讀者檢索資料,滿(mǎn)足讀者的需求,有效提高信息資源的利用率。 </p>&

18、lt;p>  另外,開(kāi)發(fā)現(xiàn)有的圖書(shū)資料管理服務(wù)資源并增強(qiáng)激勵(lì)機(jī)制是提高圖書(shū)資料管理人員素質(zhì)的必要方式。圖書(shū)館的各項(xiàng)工作都消耗了工作人員的腦力勞動(dòng)和體力勞動(dòng),生產(chǎn)出許多無(wú)形和有形的物質(zhì)產(chǎn)品。 </p><p>  總之,現(xiàn)代信息技術(shù)和網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的迅猛發(fā)展,對(duì)圖書(shū)管理的工作技能和工作效率都提出了更高的要求。因此,圖書(shū)管理員必須不斷地優(yōu)化知識(shí)結(jié)構(gòu),并從以上幾個(gè)方面培養(yǎng)適應(yīng)網(wǎng)絡(luò)信息時(shí)代要求的綜合素質(zhì)。</p&g

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